Кладовщик линии копакинга

Описание

Ступинский химический завод это ведущий российский производитель бытовой химии и косметических средств.

В портфеле компании более 12 брендов в категориях:
- бытовая химия,
- средства для стирки,
- косметика.
Наши флагманские бренды: Sanfor, Sanita, Чистин, Большая стирка, AromaDrop, BIS.

Ступинский химический завод это компания, сочетающая в себе многолетний опыт, современные технологии и стремление к инновациям.
Мы активно инвестируем в разработку инновационных формул и экологически чистых продуктов, внедряем новые технологии производства, расширяем ассортимент, чтобы соответствовать самым высоким требованиям рынка и ожиданиям потребителей.

Приглашаем кандидатов на вакансию

КЛАДОВЩИК ЛИНИИ КОПАКИНГА

ПРОИЗВОДСТВО РАСПОЛОЖЕНО: Московская область, г. Ступино, улица Фрунзе, вл. 9/14

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ ПО МАРШРУТУ:

д. Леонтьево, д. Алфимово, с. Марьинка, пгт. Малино, д. Дубнево, мкр. Новое Ступино, с. Верзилово, пгт. Жилево, с. Ситне-Щелканово, гор. Ступино;

п. Иваньково, п. Богословское, д. Тарасково, д. Колтово, д. Аладьино, гор. Ожерелье, п. Новоселки, мкр. Кашира-2, мкр. Кашира-3, мкр. Кашира-1, д. Лиды, с. Лужники, гор. Ступино

г.Озеры,с.Комарево,д.Тарбушево,д.Кременье, д.Городище, с.Старая Ситня, г.Ступино

Обязанности:

• Работа с заданием на линии копакинга
• Подготовка ПФ и СИМ для бесперебойной работы линии копакинга, подарочный наборов.
• Выдача задания на линию
• Заказ СИМ на задание линии копакинга
• Расстановка ПФ по системе WMS в ячейки для линии копакинга,подарочных наборов
• Заказ СИМ на подарочные наборы,выдача на смену комплектующих
• Инвентаризация

• опыт работы от 1 года;
• Уверенный пользователь Excel, Word;
• Знание программы 1С;
• инициативность, внимательность, исполнительность, умение работать в команде, способность к обучению

• оформление по ТК РФ;
• испытательный срок 3 месяца;
• график работы сменный 08:00-20:00 (ДДВННВВВ;)
• место работы: город Ступино
• полный социальный пакет;
• корпоративное обучение;
• оплата занятий в спорткомплексе в соответствии с Коллективным договором;
• культурно-массовые мероприятия в соответствии с Коллективным договором;
• путевки в детские оздоровительные лагеря и другие льготы в соответствии с Коллективным договором.