Руководитель отдела серверной инфраструктуры
Описание
Binnopharm Group — это современный биофармацевтический комплекс, действующий по международным стандартам качества и нацеленный на инновации который объединяет пять крупных производственных площадок в разных регионах России. Наша компания ставит перед собой амбициозные цели и, реализуя их, постоянно развивается и расширяется. Обязанности: Технический и архитектурный контроль: Утверждение архитектурных решений на уровне команды и непосредственного руководителя, планов модернизации ИТ-среды (Windows/Linux) и кластеров виртуализации VMware. Контроль доступности и катастрофоустойчивости: Обеспечение непрерывности бизнеса, контроль выполнения SLA, ответственность за работоспособность критических сервисов (MS Exchange, MS SQL, базовые сервисы Active Directory/DNS/DHCP) и прочие сервисы поддерживающих отделом. Развитие практик автоматизации и контейнеризации: Техническое руководство переходом на модель «Инфраструктура как код» (IaC), стандартизация развертывания сервисов и эксплуатации Docker-окружения. Управление мощностями (Capacity Management): Мониторинг утилизации ресурсов (вычислительные мощности, СХД), прогнозирование дефицита и формирование технических спецификаций для закупки серверного оборудования. Операционное управление и ITSM-процессы: Руководство командой инженеров (5+ человек), организация эффективной обработки инцидентов и проблем (Incident/Problem/Change Management), ведение технической документации. Контроль резервного копирования и ИБ-комплаенса: Регулярный аудит политик бэкапов, планов аварийного восстановления (DRP), а также контроль безопасности периметра (обновления WSUS, сетевые политики NPS/RADIUS, защита лесов AD). Требования: Высшее техническое образование; Управление крупной инфраструктурой: Опыт администрирования и развития распределенной ИТ-инфраструктуры (от 70+ физических серверов / 1000+ виртуальных машин). Управление комадой: Опыт руководства, мотивации и координации работы ИТ-инженеров (от 5 человек), находящихся в разных часовых поясах или работающих в полностью удаленном/гибридном формате. Масштабирование и миграция: Успешный опыт проектирования систем с высокой доступностью (High Availability) и отказоустойчивостью (Disaster Recovery), а также миграции инфраструктуры «on-premise -> облако» или между ЦОД. Построение процессов по ITIL/ITSM: Опыт создания или глубокой перестройки процессов Service Desk, Incident, Problem, Change и Configuration Management в зоне ответственности серверного отдела. Реорганизация существующей инфраструктуры: Опыт аудита, глубокой модернизации и централизации разрозненных, устаревших (Legacy) систем и сетей без остановки критических бизнес-процессов компании. Внедрение DevOps-подхода: Опыт модернизации работы серверного отдела, замена долгих ручных рутинных процессов автоматическими скриптами и кодом (IaC). Опыт выстраивания процессов по стандартам SRE для обеспечения максимальной стабильности и отказоустойчивости сервисов. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ; Годовая премия по результатам выполненных ключевых показателей эффективности; ДМС, включающий стоматологию, подключается после испытательного срока; Страхование от несчастных случаев 24/7; Компенсация 14-ти дней больничного в году до оклада; Система гибких льгот – возможность компенсировать расходы на услуги по категориям Красота, Здоровье, Спорт и Обучение; Компенсация мобильной связи; Подключение к платформе скидок BestBenefits; Офис в шаговой доступности м. Павелецкая.