Рекрутер/менеджер по подбору персонала/удаленно

№ 10536644  ·  18 апреля 2024, 18:21  ·  139 просмотров

Аутсорсинговая компания

ООО "ВОРРИОРС"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Москва, м. Авиамоторная   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 100 000 руб.

График работы

Гибкий график

Предоставляется

Обучение

Условия

Рассматриваем кандидатов со всей территории России, как с опытом работы в массовом подборе, так и без опыта.

ЕСТЬ ИНТЕРНЕТ, НОУТБУК, СМАРТФОН, ЖЕЛАНИЕ ЗАРАБАТЫВАТЬ? РАБОТАЙТЕ ДОМА!

Требуется рекрутер-оператор (менеджер по персоналу). УДАЛЕННО!

Условия:

- Оплата труда сдельная.

В среднем выходит от 3000 до 10 000 руб за кандидата

Оплата за кандидатов каждую неделю.

Нет планов по привлечению кандидатов (сколько привлек, столько и заработал). Доход без ограничений.

Работаете удаленно, график абсолютно свободный.

Хотите сидя дома зарабатывать хорошие деньги, пишите нам!!!

Обучаем и оказываем поддержку в работе на весь период сотрудничества.

Важна оперативность, ответы на вопросы до конца рабочего дня

Принимаем без опыта. Предусмотрено бесплатное обучение. Куратор на связи 24/7.

Обязанности

- Работаете самостоятельно, ищете персонал любым удобным для вас способом, пользуясь любыми доступными для вас ресурсами.

- Проводите с кандидатами телефонное интервью, рассказываете про условия работы и оплаты.

- Доводите кандидата с момента отклика до момента выхода на работу.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Управляющий загородным домом

100 000 – 150 000 руб.

Тушинская

Подсобный рабочий

от 72 000 руб.

Лианозово

Менеджер по продажам АУТСОРСИНГА

100 000 – 200 000 руб.

Павелецкая

Уборщица

от 28 000 руб.

Мякинино

Геодезист

от 120 000 руб.

Фили

Администратор магазина (ТЦ Столица)

62 069 – 65 172 руб.

Солнцево

Продавец-консультант

от 30 000 руб.

Октябрьская

Помощник Бухгалтера

договорная

Павелецкая

Работник торгового зала

от 70 000 руб.

Авиамоторная

Помощник юриста

от 50 000 руб.

Перово


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!