Мастер сборочного участка
Описание
Завод Экострада является разработчиком и производителем промышленного газоочистного оборудования. Отрасль газоочистки воздуха в России с каждым годом растет. Компания Экострада активно развивается и нам требуются квалифицированные и целеустремленные специалисты. Работа в «ЭКОСТРАДА» — это возможность реализовать свои имеющиеся профессиональные навыки и приобрести новый опыт. Нам требуется Мастер сборочного участка, задачи которого будут следующие: Обязанности: Организация, руководство и координация работы сборочного участка в соответствии с производственным планом и нормативными документами; Работа в ERP-системе: ведение производственной отчетности, контроль выполнения заказов, учет движения материалов и готовой продукции; Оптимизация производственного процесса; Контроль качества выпускаемой продукции; Контроль работы по устранению дефектов продукции, выявленных при ее изготовлении, испытании и эксплуатации; Обеспечение выполнения производственных заданий; Расстановка рабочих и обеспечение их необходимыми инструментами и приспособлениями; Обучение и распределение персонала; Проведение производственных инструктажей (охрана труда и техника безопасности, производственная санитарии и противопожарная безопасность); Разработка и внедрение мероприятий повышающих производительность. Требования: Высшее профессиональное образование (техническое); Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет; Умение читать чертежи и техническую документацию; Ответственность, лидерские качества, стрессоустойчивость. Условия: Работа в производственной компании.Место работы: пгт.Новозавидовский, ул. Пролетарская, д. 1. Удобная транспортная доступность (с Твери 20 мин. на электричке), работодатель оплачивает стоимость проезда Оформление по ТК РФ; Заработная плата 120 тыс. на руки, своевременные выплаты 2 раза месяц; График работы 5/2 (гибкое начало и окончание рабочего дня, для иногородних сотрудников режим рабочего дня адаптируется в соответствии с расписанием электричек); Компенсация стоимости проезда; Премирование сотрудников к юбилейным датам, подарки детям сотрудников к Новому году; Программа наставничества.