Менеджер / руководитель подразделения в Японию

Описание

Обязанности: Организация и управление работой подразделения компании в Японии; Сопровождение экспортных операций; Подготовка необходимых документов для экспортных поставок; Поиск поставщиков и клиентов; Работа с аукционной документацией; Разработка и внедрение стратегий развития подразделения; Управление командой: подбор, обучение сотрудников, мотивация; Взаимодействие с японскими партнёрами и клиентами; Анализ рынка и выявление новых возможностей для роста; Контроль выполнения планов и бюджета подразделения; Поддержание высокого уровня корпоративной культуры. Требования: Знание японского языка не ниже уровня N2; Опыт работы в Японии обязателен; Опыт работы на руководящей должности приветствуется; Навыки стратегического планирования и управления командой; Знание английского языка будет преимуществом; Отличные коммуникативные и организаторские способности; Опыт работы в международных компаниях приветствуется. Условия: Конкурентная заработная плата, обсуждается на собеседовании; Программа релокации, помощь с документами; Медицинская страховка, корпоративные бонусы; Возможность профессионального и карьерного роста; Более подробная информация по телефону.