Оператор по добыче нефти и газа
Описание
Обязанности: Выполнение обхода (по установленным маршрутам), визуальный осмотр, проверка работоспособности, герметичности и состояния оборудования для добычи углеводородного сырья, нагнетательных скважин, трубопроводов, трубопроводной арматуры, сосудов, работающих под избыточным давлением; контрольно-измерительных приборов и автоматики, опор и оснований фундаментов на предмет отсутствия механических повреждений, визуальный осмотр линий электропередач на предмет их целостности, электрооборудования на предмет отклонения от нормальных условий эксплуатации в пределах территории обслуживаемых скважин; Осуществление обработки глубинного-насосного оборудования; Осуществление отбора проб для проведения лабораторных исследований; Осуществление снятия и передачи параметров работы скважин, проведение динамометрирования скважины с помощью накладных и встраиваемых датчиков нагрузки, измерение уровня жидкости в затрубном пространстве добывающей скважины при помощи скважинных уровнемеров, проведение замеров расхода жидкости по скважинам; Осуществление работы по продувке, профилактике внутрипромысловых трубопроводов; Обеспечение правильной эксплуатации и рациональное использование оборудования, инструментов, техники, материалов; Осуществление очистки насосно-компрессорных труб в скважине от парафина и смол механическими и автоматическими скрепками и с использованием реагентов, растворителей, горячей нефти и пара/ Требования: Наличие квалификационного удостоверения по профессии (обучение за счет средств работодателя) Условия: официальное трудоустройство, работа в соответствии с ТК РФ бронирование от призыва по мобилизации* стабильная конкурентоспособная заработная плата; премия по итогам работы за год; обучение за счет средств работодателя; карьерный рост; компенсация стоимости горячего питания; обеспечение спецодеждой и СИЗ; доставка корпоративным транспортом до места работы; ипотечная жилищная программа, программа образовательных займов; программа добровольного медицинского страхования; программы корпоративного обучения и развития; медицинское обслуживание, мониторинг здоровья; материальная помощь, дополнительные дни отдыха в связи с особыми событиями в жизни; компенсация затрат на спортивные активности — занятия в фитнес-клубе, бассейне, ледовом дворце; корпоративные культурно-массовые мероприятия * с учетом требований действующего законодательства