Менеджер по продажам электротехнического оборудования
Описание
«Таврида Электрик» – международный электротехнический холдинг с более чем 30-ти летней историей, специализирующийся на разработке и производстве современных образцов электротехнического оборудования в среднем классе напряжения 6 - 35 кВ, глобальный лидер вакуумных выключателей и реклоузеров. Включает в свой состав около 70 предприятий в 22 странах, более 20 научно-исследовательских институтов и конструкторских подразделений, 8 производственных структур. Компания является ведущей в области разработки высокотехнологичных коммутационных аппаратов в среднем классе напряжения. «Таврида Электрик Урал» является структурным подразделением «Таврида Электрик» и реализует проекты на базе инновационных продуктов компании на территории УРФО. В настоящее время в связи с расширением штата ищем в свою команду менеджеров по продажам в г.Тюмень. Преимущества: На этой позиции у вас будет возможность получить опыт в крупной инновационной компании, осуществлять продажи B2B, профессионально развиваться в области электроэнергетики, иметь интересную и доходную работу. Обязанности: продвижение решений Компании на базе высокотехнологичных устройств в классе напряжения 6-10, 35 кВ; привлечение к сотрудничеству новых заказчиков; поиск новых проектов; подготовка решений и технико-коммерческих предложений для заказчиков в составе команды проекта; встречи с заказчиками, переговоры, участие в технических семинарах и презентациях, выставках. Требования: высшее электротехническое образование; знания основ электротехники; будет плюсом, если имеются знания рынка электротехники, публичных выступлений, деловых переговоров; грамотная письменная и устная речь, коммуникабельность; будет плюсом прохождение тренингов по продажам B2B. Условия: Разъездной характер работы по Тюменской области; Официальная заработная плата, все выплаты согласно ТК РФ; Заработная плата от 100 000 рублей и выше (оклад 58850руб + квартальная премия от реализованных проектов); ДМС со стоматологией после испытательного срока; Оплата мобильной связи, Обучение для сотрудников (свой корпоративный университет: обучение внутренним продуктам компании, обучение soft skills).