Бухгалтер по заработной плате и кадровому делопроизводству
Описание
В связи с открытием нового рабочего участка мы ищем опытного сотрудника, который поможет настроить работу с вахтовиками с нуля — от оформления кадровых документов до расчёта и выплаты зарплаты в «1С:ЗУП» и сдачи отчётности. Обязанности: оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников‑вахтовиков; учёт вахтового режима работы, суммированного учёта рабочего времени, районного коэффициента; учёт рабочего времени в «1С:ЗУП 8.3»; разработка и обновление локальных нормативных актов (ЛНА): Положение о вахтовом методе организации работ, должностных инструкций, правил внутреннего трудового распорядка (ПВТР), положений об оплате труда и др.; взаимодействие с руководителями подразделений; полный расчёт зарплаты вахтовиков, включая подготовку и сдачу отчётности. Требования: опыт расчёта заработной платы и ведения кадрового делопроизводства в строительной или производственной компании с вахтовым методом работы — не менее 2–3 лет (обязательно); опыт работы с суммированным учётом рабочего времени и вахтовым методом работы (обязательно); умение применять результаты спец. оценки в расчетах компенсаций, льгот и отчетности по стажу. уверенное знание трудового законодательства РФ и умение применять его на практике; опыт разработки локальных нормативных актов; опыт самостоятельной работы в «1С:ЗУП», включая настройку графиков работы вахтовиков и схем их оплаты труда; опыт ведения кадрового делопроизводства полного цикла. образование: высшее или среднее профессиональное. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ; Испытательный срок 3 мес; Стабильная зарплата от 150 000,00 руб/мес на руки, выплаты 2 раза в месяц; Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; Оплачиваемые больничные; Современное рабочее место (ПК, оргтехника); Дружный коллектив. Просим в сопроводительном письме описать свой опыт и преимущества.