Специалист по работе с персоналом
Описание
О компанииЧОО «Интеллект» - надёжная частная охранная организация, обеспечивающая безопасность значимых объектов по всей России. Мы работаем с крупными заказчиками, строго соблюдаем стандарты качества и делаем ставку на профессионализм команды. Для нас важно не просто закрыть вакансии, а сформировать стабильный кадровый резерв и выстроить прозрачные HR‑процессы - особенно в части вахтового персонала. Мы ищем специалиста по работе с персоналом, который возьмёт на себя полный цикл подбора и администрирования вахтового охранного персонала: от поиска кандидатов до контроля учёта рабочего времени и организации логистики. Что нужно будет делать: подбирать вахтовый персонал (охранников) на различные площадки; вести базу кандидатов и формировать кадровый резерв, чтобы своевременно закрывать потребности объектов; обеспечивать укомплектованность охранных объектов и своевременно отчитываться перед руководителем; собирать, проверять и контролировать документы кандидатов для согласования со службой безопасности; взаимодействовать с руководителями подразделений, согласовывать графики и потребности в персонале; составлять графики сменности и вахт, знакомить сотрудников под подпись; организовывать прибытие и убытие персонала на объекты в соответствии с графиком; контролировать правильность учёта рабочего времени и составления табелей подчинёнными руководителями смен. Требования к кандидату: высшее образование по направлению «Управление персоналом», «Делопроизводство кадровой службы» или «Юриспруденция»; знание трудового законодательства РФ и профильных нормативных документов; понимание рынка труда и владение современными методами рекрутинга; навыки работы с кадровой документацией и уверенное пользование ПК. Вашим преимуществом будет опыт общения и работы с линейным персоналом и опыт закрытия массовых вакансий, в том числе с охранниками, охранниками‑водителями и машинистами ДЭС, занятыми вахтовым методом - вы быстрее поймёте специфику потребностей и особенности коммуникации с этой категорией сотрудников. Почему стоит присоединиться к нам: стабильная работа в проверенной охранной компании с понятными процессами; возможность влиять на эффективность HR‑блока и выстраивать систему подбора под вахтовый формат; работа с реальными задачами: от рекрутинга до администрирования графиков и контроля документов. Если вы умеете системно закрывать кадровые потребности и готовы работать с вахтовыми графиками - присылайте резюме. Будем рады обсудить сотрудничество!