Инженер по комплектации
Описание
АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Инженера по комплектации. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: Комплектовать оборудование, материалы и запчасти по заявкам от инженерно-технических специалистов; Проводить мониторинг рынка, выбор поставщиков, анализ их коммерческих предложений; Подготовка проектов договоров с поставщиками и заказы на изготовление нестандартного оборудования; Контролировать сроки и поставки оборудования и материалов, взаимодействовать с поставщиками по вопросам доставки; Вести учет движения материалов на складе: приёмка, размещение, передача в подразделения для ремонта оборудования; Оформлять списание материалов со склада с обязательной привязкой к конкретным объектам ремонта (оборудование, участок); Составлять акты списания, ведомости использования материалов, отчеты по фактическим затратам на ремонтные объекты; Сверять остатки с данными бухгалтерии, участвовать в инвентаризациях; Работать с первичной документацией (М-11, требования-накладные, акты по форме М-29 или аналоги). Требования: Высшее образование; Опыт работы в должности специалиста снабжения, кладовщика технических служб не менее 1-го года; Опытный пользователь ПК. Мы предлагаем: Работа в крупной Группе компаний; Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; Гибкие графики работы, возможность совмещения; Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышево, пгт. Рефтинский, с. Грязновское; Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; Обеспечение спецодеждой и СИЗами; Возможности для профессионального и карьерного роста; Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; Обучение и повышение квалификации на предприятии; Прохождение медицинской компании за счет предприятия; Кабинет физ. Процедур; Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. Работа в дружном коллективе; Интересные задачи в крупной развивающейся компании; Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).