Системный аналитик (СКЗИ)

Описание

Лига Цифровой Экономики находится в поиске коллеги на роль Системного аналитика в Центр Компетенции по криптографической защите информации для крупного банка. Твои задачи: Поддерживать ИТ-процессы и системы Банка в части средств криптографической защиты информации (СКЗИ) Заниматься ведением задач по внедрению доработок и новых разработок ПО от поступления требований до вывода в промышленную эксплуатацию Взаимодействовать с действующими поставщиками СКЗИ в рамках задач поддержки и развития и со смежными подразделениями по вопросам использования криптографических механизмов при доработке систем Выстраивать и оптимизировать процессы поддержки и мониторинга автоматизированных систем, реализующих криптографические преобразования Анализировать рынок поставщиков СКЗИ, искать оптимальные предложения Оценивать стоимость сопровождения и лицензии на СКЗИ Отслеживать стандарты и изменения в законодательстве касательно использования криптографии Проводить консультации по встраиванию СКЗИ в информационные системы Банка Формировать и писать требования по доработке и разработке систем, выполняющих криптографические преобразования Участвовать в процессах управления инцидентами, проблемами и изменениями, связанные с системами, выполняющими криптографические преобразования информации Формировать скоуп инициатив, направленных на развитие систем в зоне ответственности Центр Компетенции по криптографической защите информации, и их дальнейшее ведение Мы ждём от тебя: ​​​​​​​​​​​​​​Опыт работы по направлению криптографической защиты информации от 1 года Навыки написания ТЗ на разработку и сопроводительной документации (с учетом ФТ и НФТ) Опыт работы со СКЗИ (КриптоПро CSP, СКАД Сигнатура, Янтарь или др.) Понимание принципов работы и применения: симметричных и ассиметричных алгоритмов шифрования, алгоритмов электронной подписи, хэш-функций Знание протоколов безопасности сетей IKE, SSL/TLS Понимание принципов PKI, стандартов PKCS #7, PKSC #10 Умение работать с командной строкой Linux Опыт работы с ITSM системами Что мы обеспечим:​ Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому Гибридный формат работы в комфортабельном офисе( г. Москва) Технику для комфортной работы Сессия профессионального развития персонала дважды в год, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника Сообщества по интересам: Лига Спорта, Лига Интеллекта, а также возможность организовать свое сообщество и получить поддержку от компании Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды