Мастер строительно-монтажных работ (ЭМР, в Народной Республике Бангладеш)
Описание
В ООО "Корпорация АК "ЭСКМ" открыта вакансия "Мастер строительных и монтажных работ" Работа в Филиале в Народной Республике Бангладеш на АЭС "Руппур" Обязанности: Комплектация совместно с бригадиром звеньев по численному и профессионально-квалификационному составу в зависимости от объемов, сроков и характера порученных объемов, а также расстановка рабочих мест в соответствии со специальностью; Контроль обеспечения материалами и комплектующими, необходимыми для выполнения ЭМР; Контроль соблюдения технологических процессов в процессе выполнения ЭМР, оперативное выявление и устранения причин их нарушения; Обеспечение надлежащего качества выполняемых ЭМР; Ведение ежедневных записей о ходе выполняемых работ в общих и специальных журналах работ. Требования: Опыт аналогичной работы от 1-го года; Высшее профессиональное (техническое) образование или среднее профессиональное (техническое) образование; Знание схем собираемых и монтируемых аппаратов, приборов; Знание технологической последовательности монтажа электрооборудования, сборки и установки аппаратов и электроприборов; Знание правил испытания и включения в работу машин, приборов и автоматики; Знание видов брака и способов его предупреждения и устранения; Знание производственной сигнализации; Знание норм и расценок на выполняемые работы; Знание норм и положений об оплате труда; Знание правил по охране окружающей среды; Знание правил по охране труда, пожарной безопасности, промышленной безопасности и электробезопасности; Владение ПК и офисными программами (Word, Excel); Исполнительность; Ответственность; Инициативность; Внимательность; Отсутствие медицинских противопоказаний к работе в экваториальном климате. Условия: Работа в Филиале в Народной Республике Бангладеш на АЭС "Руппур"; Оформление согласно ТК РФ; Срочный трудовой договор; Соц. пакет (перелет, проживание, мед. осмотр, виза за счет средств работодателя); Отпуск не раньше чем через 4,5 месяца не более чем на 1,5 месяца (из них 28 дней оплачиваемого отпуска в год); Работа в стабильной, социально-ответственной компании; Возможности профессионального роста и развития.