Оператор call-центра (теплая/горячая база)
Описание
Важно !!!! Рассмотрение кандидатов до 20.09.2026 года.Свои Люди – эксперты в решении финансовых вопросов. Мы избавляем людей от долгов и кредитов на законном уровне, помогая им выйти из сложной финансовой ситуации с 2019 года. За это время более 6000 клиентов получили нашу поддержку, успешно решили свои проблемы, и 100% дел были выиграны. ПОЧЕМУ ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ? В 2026 году мы поставили перед собой цель – вырасти в 2 раза! Для этого мы увеличиваем команду и ищем талантливых специалистов, которые помогут нам достичь этой цели. Что получают наши сотрудники:. Удаленка! Работай из любой точки мира; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Стабильный доход. Складывается из оклада + БОНУС + премия; Выплаты дважды в месяц, без задержек; График работы 5/2. Мы за баланс работы и личной жизни; Развитие навыков. Бесплатное обучение по продажам, найму, работе с AI от топовых экспертов (Якуба, Нурпиесов, Гребенюк, Орлова и др.); Реальный карьерный рост. Возможность вырасти до руководителя отдела за 1 год; Признание и БОНУСЫ. Лучшие сотрудники получают денежные премии, путевки, технику и другие подарки; Корпоративная культура. Праздники, тимбилдинги, мероприятия и подарки за счет компании; Забота о семье. Сладкие подарки детям сотрудников на Новый год и 1 сентября; Командная атмосфера. Мы заряжаем энергией и поддерживаем друг друга. Чем предстоит заниматься: Ведение переговоров с клиентами по телефону и в мессенджерах ( ВК, ТГ, Ватсап и т.д.); Предварительная квалификация клиентов по скрипту; Консультирование по услугам; Прием входящих и исходящих звонков, ведение записи на консультации и на анализ документов клиента; Ведения календаря специалистов; Выполнение поручений руководителя Что для нас важно? ✔️ ОТВЕТСТВЕННЫЙ подход к работе и самоорганизованность; ✔️ Грамотная устная и письменная речь; ✔️ Опыт работы с клиентами ( преимущество в продажах) от 1 года; ✔️ Навыки работы в CRM системах, Word, Exсel, Google docs. Вашим преимуществом будет: Желание учиться и развиваться (если опыта мало – обучим, главное мотивация). Энергичность и активность. Готовность вкладываться в свою работу, а не просто "отсиживать часы". Если дочитали до конца и поняли, что хотите РАСТИ ВМЕСТЕ С НАМИ, то напишите сопроводительное письмо и укажите 3 причины, почему именно Вы должны быть в нашей команде!ВАЖНО!!!Рассмотрение кандидатов до 20.09.2026 года.