Специалист по кадровому делопроизводству
Описание
Благотворительный фонд помощи хосписам «Вера» - первый в России фонд, который начал оказывать регулярную и систематическую поддержку хосписам и их пациентам: неизлечимо больным людям. Он существует для того, чтобы каждый неизлечимо больной взрослый или ребёнок в России мог своевременно и бесплатно получить паллиативную помощь. Мы уверены, что, если человека нельзя вылечить - это не значит, что ему нельзя помочь. Обязанности: Полный кадровый учёт (70 чел.) по ТК РФ: оформление приёма, увольнений, всех видов отпусков, больничных, командировок, переводов, совмещений, работы в выходные; ведение табелей, графиков сменности и учёта рабочего времени. Документооборот и кадровые процедуры: подготовка трудовых договоров, доп. соглашений, приказов, распоряжений, графиков отпусков, выдача справок о трудовой деятельности, учёт трудовых книжек. Личные дела и персональные данные: формирование, ведение, хранение и обеспечение конфиденциальности личных дел и персональных данных сотрудников. ЛНА и отчётность: разработка и внедрение локальных нормативных актов; подготовка и сдача отчётности, взаимодействие с контролирующими органами (СФР, ЦЗН, ГИТ, военкомат). Взаимодействие и консультирование: тесная работа с бухгалтерией по данным для расчёта зарплаты, отпускных и доплат; консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства. Требования к соискателю: Высшее образование (юридическое — преимущество). Опыт работы кадровым специалистом от 3 лет в компаниях с численностью от 100+ сотрудников. Уверенное знание ТК РФ, судебной практики по трудовым спорам, 152-ФЗ и умение применять их на практике. Владение 1С:ЗУП, Гарант, MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Опыт ведения КЭДО (обмен и контроль подписания документов). Будет преимуществом: Опыт ведения воинского учёт и охраны труда. Повышение квалификации по кадровому делопроизводству. Опыт работы с КЭДО. Понимание специфики НКО или медико-социальных учреждений непрерывного цикла. Личные качества: Высокий уровень ответственности и самоорганизованности, умение работать в режиме многозадачности, исполнительность. Грамотная устная и письменная речь. Аккуратность в работе с документами. Доброжелательность и готовность помогать людям решать их вопросы. Условия: Полная занятость, график работы: пн-пт (c 09-00 до 18-00 или с 10-00 до 19-00). Офис – м. Смоленская/Молодежная. Официальное оформление по ТК РФ. Команду людей, для которых помощь — не просто работа, а важная часть жизни.