Руководитель направления Frontend (Area Lead)
Описание
Привет! Мы - аккредитованная IT-компания MarfaTech, разрабатывающая собственные высокотехнологичные продукты для b2b клиентов глобальных рынков. У нас большая экспертиза в используемых технологиях и мало legacy. Мы любим свой код и поддерживаем его в актуальном состоянии. На проектах используем самые актуальные и современные технологии. Наши ценности: Мастерство - Мы профессионалы своего дела и всегда увеличиваем свое мастерство! Осознанность - Мы точно знаем, что мы делаем и зачем! Сотрудничество - Мы помогаем друг другу быть лучше в том, что мы делаем!Мы ищем Frontend Area Lead: человека, который возьмёт на себя роль «лида лидов» и будет отвечать за несколько фронтенд-команд. Если у вас обширный опыт в создании сложных многопользовательских приложений и вы готовы решать нетривиальные архитектурные задачи на высоком уровне — вам к нам!Чем предстоит заниматься Управление командами (Lead of Leads): Курирование 5-6 кросс-функциональных команд (в каждой Lead + 3–4 разработчика). Менторинг тимлидов, развитие их технических и управленческих компетенций, выстраивание процессов и синхронизация приоритетов. Развитие микрофронтендной архитектуры: Проектирование и внедрение решений для бесшовной интеграции независимых модулей в единый продукт. Обеспечение гибкости, масштабируемости и отказоустойчивости системы. Performance & Quality: Системная работа над производительностью (скорость загрузки, время рендера, метрики Web Vitals). Разработка эталонных технических практик и их успешное масштабирование на все команды домена. Инженерные вызовы (R&D): Решение нестандартных задач, для которых нет готовых ответов. Поиск и внедрение новых подходов, которые станут драйвером развития продуктовой и инженерной культуры компании. Стратегическое развитие: Формирование технического видения в тесной связке с бизнес-целями. Управление ресурсами, работа с техническим долгом, оценка рисков и прозрачная коммуникация со стейкхолдерами топ-уровня. Требования: Коммерческий опыт во frontend-разработке от 5 лет. Уверенное глубокое владение Vue.js. Релевантный управленческий опыт в роли TeamLead, успешное руководство командами от 5+ человек (опыт управления другими руководителями / Lead of Leads будет огромным преимуществом). Сильная архитектурная экспертиза: умение решать комплексные задачи, проектировать системы с нуля и проводить масштабный рефакторинг. Опыт разработки сложных многопользовательских web-приложений. Будет плюсом, если вы: Имеете практический опыт внедрения Webpack Module Federation. Разрабатывали общие компоненты, UI-kit или полноценные Design Systems для нескольких независимых проектов. Участвовали в выстраивании культуры автотестирования (Unit, Integration, E2E) на уровне нескольких команд. Широко смотрите на современные подходы к frontend-архитектуре (Feature-Sliced Design, Microfrontends и др.).Мы предлагаем: Ты сможешь работать удалённо из любой точки мира. А если тебе захочется познакомиться лично, то двери нашего офиса в Москве всегда открыты:); Достойный уровень заработной платы; Сильную техническую команду, которая всегда готова делиться опытом, у нас работают лучшие технические эксперты; Сложные, интересные задачи и использование новых технологий; Гарантируем полное отсутствие бюрократии и технологическую свободу; Возможность карьерного роста и профессионального развития; Открытая и свободная friendly среда - у нас ты сможешь сам задавать тренды, а не следовать им; 50% компенсация оплаты изучения английского языка; Компенсация занятий спортом; График работы: пять дней в неделю (гибкое начало дня).