Генеральный директор
Описание
Ключевая задача: Создание и управление вертикально-интегрированным холдингом на 2500 га: от промышленного возделывания 5+ культур до строительства и вывода на мощность экстракционного завода с выпуском стандартизированных субстанций.Образование: Высшее профильное (агрономия, экономика, управление, пищевые технологии, фармацевтика).Опыт: От 7–10 лет на руководящих должностях (CEO, исполнительный директор) в агропромышленных комплексах, пищевых или фармацевтических производствах. Обязательно — успешный опыт запуска перерабатывающего производства «с нуля» или масштабирования действующего хозяйства до 2000+ га. Профессиональные знания (Hard Skills)1. Стратегия и бизнес-планирование· Разработка стратегии развития на 5–10 лет, включая выход на новые рынки (фармацевтика, экспорт).· Бизнес-планирование, инвестиционный анализ (NPV, IRR, сроки окупаемости).· Опыт привлечения финансирования (кредиты, госсубсидии, инвестиции).2. Операционное управление (Agri-часть)· Понимание технологий возделывания лекарственных культур (ромашка, календула, эхинацея, пажитник, расторопша и всех видов корневищных лекарственных растений· Управление парком сельхозтехники, логистика, севообороты.· Знание требований GACP (надлежащая практика сбора и выращивания).3. Переработка и производство· Понимание технологических процессов: сушка → экстракция → сушка экстракта → стандартизация.· Знание стандартов GMP (производство фармацевтических субстанций) и требований ЕАЭС.· Опыт запуска и управления перерабатывающим заводом.4. Финансы и экономика· Управление бюджетами, себестоимостью, ценообразованием.· Контроль денежных потоков, работа с дебиторской задолженностью.· Расчёт KPI для подразделений и их привязка к системе мотивации.5. Коммерция и рынки· Знание рынка БАД, фармацевтики, спортивного питания.· Навыки B2B-продаж, заключения долгосрочных контрактов с крупными заказчиками· Опыт вывода новой продукции на рынок. Управленческие навыки и личные качестваКатегория Конкретные навыкиЛидерство Управление функциональной командой (агрономы, инженеры, технологи, финансисты, коммерсанты)Проектный менеджмент Управление строительным проектом (завод) и инвестиционным проектом в целомКоммуникации Ведение переговоров с инвесторами, банками, органами власти, поставщикамиУправление изменениями Внедрение инноваций, цифровизация, оптимизация процессовАнтикризисное управление Работа в условиях неопределённости (погодные риски, колебания цен)Личные качества Проактивность, стратегическое мышление, системность.Тема: Поиск кандидата на должность «Генеральный директор» Реализация инвестиционного проекта по созданию вертикально-интегрированного агропромышленного комплекса: выращивание лекарственных растений (ромашка, календула, эхинацея, пажитник, расторопша и корневищные лекарственные растения, на площади 2500 га с полным циклом переработки — сушка, экстракция, производство стандартизированных субстанций для фармацевтики и БАД. Предоставляется жилье служебное меблированное благоустроенное.Условия по заработной плате обсуждаются, от 350 000.00Релокационный пакет Требования к кандидату:1. Образование: Высшее профильное (агрономия / экономика / управление / пищевые технологии).2. Опыт на руководящих должностях (CEO, исполнительный директор) в АПК, пищевой или фармацевтической отрасли.3. Знания и навыки:· Стратегическое планирование и бизнес-моделирование агропромышленных проектов;· Операционное управление растениеводством (технологии, техника, GACP);· Понимание технологий экстракции и требований GMP;· Финансовый менеджмент (бюджетирование, инвестиционный анализ, работа с кредитными линиями);