Главный бизнес-аналитик
Описание
Мы подразделение РТК ИТ, которое разрабатывает и внедряет корпоративные порталы и веб-системы для государственных органов РФ на low-code платформе Акола и с использованием кастомной разработки. Проекты предполагают работу с реальными промышленными решениями: от анализа требований и интеграций до запуска в эксплуатацию. Это долгосрочные проекты с понятной архитектурой, стабильной нагрузкой и возможностью тиражировать решения на другие блоки/компании/организации. Так же команда разрабатывает и внедряет корпоративные порталы и веб-системы на low-code платформе для государственных органов Российской Федерации. Работа охватывает полный цикл: анализ требований, solution design, интеграции, тестирование и ввод в эксплуатацию. Цель проекта – выстроить масштабируемый и повторяемый конвейер разработки цифровых решений для госсектора. Что будет в фокусе: Presale → Build: вести сбор требований, фасилитировать встречи с заказчиком, фиксировать scope/границы, допущения и риски. Быстро переводить presale в понятный план запуска; Артефакты и качество требований: единый формат требований, критерии приемки, трассировка «требование → задача → тест → приемка». Подготовка Definition of Ready для старта работ; Лидерство аналитики: ты курируешь системных и бизнес-аналитиков, и держишь целостность решения. Если в команду подключаются дополнительные аналитики — ты задаёшь стандарт, делаешь ревью и помогаешь онбордингу, выступаешь лидером аналитической команды; Коммуникации и ожидания: быть основной точкой по требованиям для заказчика, заранее подсвечивать блокеры (апрувы, ИБ, данные, зависимости), не допускать расползания scope; Помощь в приемке: участие в UAT/приемке, чтобы результат сходился с тем, что зафиксировано в требованиях. Обязанности: Ценность, процессы, user stories/AC, UAT/ПМИ логика; Знание требований ГОСТов к формируемым документам; Глубокая экспертиза и способность удерживать целостную картину требований по нескольким контурам; Управление качеством требований: непротиворечивость, полнота, трассируемость, управление изменениями; Навык методологического лидерства: стандарты артефактов, обучение/ревью материалов аналитиков; Умение переводить цели заказчика в “управляемую” область работ: границы, допущения, критерии успеха; Навык сложных переговоров и согласований между стейкхолдерами, снятие конфликтов требований. Опыт: Ведение ключевых контуров требований и сложных доменных участков; Управление требованиями: контроль целостности и непротиворечивости; Лидирование анализа: постановка стандартов артефактов, ревью материалов BA; Исследование и обследование текущих бизнес-процессов, проектирование бизнес-логики; Поддержка руководителя проекта в управлении изменениями скоупа через требования/AC; Управление командой аналитики. Условия: Гибридный формат работы в комфортном офисе г. Москва пр. Вернадского, 41; Прозрачный и стабильный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования; Программа лояльность «Кафетерий льгот» с возможностью выбора категорий (ДМС, компенсация затрат на спорт, на изучение иностранного языка, выплата к дню рождения, обучение и др.), компенсация мобильной связи; Дружеская атмосфера и профессиональная команда, готовая делиться опытом; Возможность раскрытия своего собственного потенциала (курсы и тренинги от компании, обучение и посещение конференции).