Chief Technology Officer/Технический директор (CTO)
Описание
Международная технологическая компания в поиске Technical Director/Технического директора с фокусом на формирование и реализацию технологической стратегии, масштабирование высоконагруженной платформы и обеспечение ее стабильности, безопасности и качества. Обязанности: Формировать и реализовывать технологическую стратегию платформы с учетом роста, масштабирования и регуляторных требований. Определять целевую архитектуру, стандарты разработки и принципы выбора технологического стека. Обеспечивать надежность и доступность ключевых контуров платформы (SLA/SLO), управлять инцидентами, процессами on-call, post-mortem и disaster recovery. Развивать DevOps- и CI/CD-практики: релизные пайплайны, инфраструктуру, код, управление конфигурациями и секретами. Контролировать и оптимизировать затраты на инфраструктуру, участвовать в планировании capacity и технических рисков. Совместно с продуктом и PMO сокращать time-to-market, выстраивать прозрачные процессы поставки и метрики цикла разработки. Стандартизировать запуск новых операторов и интеграцию внешних провайдеров, сокращая сроки запуска и внедрения. Выстраивать систему качества: автоматизация тестирования, quality gates, снижение дефектов в продакшене. Обеспечивать безопасность и корректную работу с чувствительными данными, внедрять подход security-by-design. Управлять инженерной организацией (разработка, DevOps/SRE, QA): структура, роли лидов, найм и развитие команды. Быть точкой принятия технологических решений и эскалаций, работать в тесной связке с CEO и COO. Требования: Опыт работы CTO / Head of Engineering / Technical Director от 7–10 лет в продуктовых или платформенных IT-компаниях. Опыт управления высоконагруженными системами, включая платежные и интеграционные контуры. Экспертиза в SRE и DevOps-подходах: SLO, мониторинг, алертинг, on-call, CI/CD, IaC. Опыт ускорения поставки и оптимизации процессов разработки совместно с продуктом и операционными командами. Глубокое понимание архитектуры, API-стандартов, интеграций и управления качеством. Руководитель с практикой выстраивания процессов информационной безопасности и работы с чувствительными данными. Опыт управления кроссфункциональными командами от 30 человек. Опыт фулл-стек разработки (Go, Node.js (TypeScript), PostgreSQL). Сильные управленческие и коммуникативные навыки, способность переводить технические решения в бизнес-результат. Уровень английского языка — B2. Условия: Официальное оформление по ТК Кипра и полностью белая заработная плата. График 5/2. Работа в современном офисе в Лимасоле (Кипр). Оплата билетов при переезде и полная документальная поддержка. Социальный пакет: двухразовое бесплатное питание, медицинская страховка, фитнес, бюджет на обучение. Работа в международной команде и возможность напрямую влиять на стратегию и развитие технологического продукта.