Заместитель начальника службы реализации услуг и учета электроэнергии
Описание
Обязанности: организовывать работу мастерских участков службы; контролировать выполнение работ по установке, замене и обслуживанию измерительных комплексов на объектах филиала; контролировать выполнение работ по техническому обслуживанию, замене устройств АСКУЭ/ТУЭ; вести технический учет, контроль производственных процессов. вести ежемесячную, ежеквартальную, годовую отчетность; контролировать сроки проверки, калибровки измерительных трансформаторов тока и напряжения, компонентов АИИСКУЭ, приборов учета; организовывать работы по отключению/ограничению потребителей по заявкам; вести, форматировать, корректировать электронные базы данных в соответствии с применяемым в филиале программным обеспечением; Требования: высшее техническое образование, стаж работы по специальности не менее 5-ти лет. Условия: Работа в филиале "Кингисеппские электрические сети" крупной стабильной компании; Ежемесячная частичная компенсация расходов на аренду жилья в размере до 20 000 рублей, для иногородних сотрудников; Возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании; Официальное оформление согласно ТК РФ; Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии; Единовременная выплата к отпуску; Вознаграждение по реферальной программе "Зови в команду"; Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии; Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование; Предоставление и оплата дополнительных отпусков; Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых; Надбавка за выслугу лет с первого года работы; Вознаграждение работникам, удостоенным наград; Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет; Выплата материальной помощи в случае регистрации брака; Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов; Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, «День энергетика»); Возможность профессионального роста; Повышение квалификации за счет работодателя.