Ведущий механик по эксплуатации складской техники
Описание
чем предстоит заниматься: Контроль соблюдения графиков ТО-1, ТО-2, ПТО и ЧТО оборудования (погрузчики, штабелеры, стеллажи, рольставни); Оперативное реагирование на заявки о поломках; Осмотр стеллажного оборудования на предмет деформаций и повреждений после наездов техники; Распределение ежедневных задач между механиками, контроль качества и сроков ремонта; Контроль соблюдения механиками правил охраны труда, наличие СИЗ и допусков; Взаимодействие с подрядными организациями по сервисному обслуживанию техники; Контроль наличия и исправности защитных ограждений, сигнализации и блокировок на оборудовании. что мы ожидаем: Среднее специальное или высшее техническое образование; Понимание устройства и принципов работы двигателей, гидравлики или электрокаров; Уверенный пользователь ПК (Excel, почта, умение читать схемы и инструкции); Умение управлять небольшим коллективом; Стрессоустойчивость; Внимательность к деталям; Ответственность. работа у нас – это: Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 (с 07:00 до 16:00; с 08:00 до 17:00; с 09:00 до 18:00. (готовность гибко управлять рабочим временем подстраиваясь под задачи); Совокупный уровень дохода (до вычета налогов): - фиксированный оклад 120 000 руб/мес (до вычета налогов); - компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налогов); - возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада 6 000 руб/мес (до вычета налогов); - возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода. Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах. Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни; Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации); Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); Комната для питания; Стильная форма, комната отдыха. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. МЕСТО РАБОТЫ: Московская область, Ленинский г.о., Беседы с, Береговой пр-д, д. 3А/1.