Начальник смены
Описание
«Росводоканал Армавир» входит в состав Группы Компаний «Росводоканал». Группа компаний «РОCВОДОКАНАЛ» - крупнейший российский частный оператор в сфере водоснабжения и водоотведения. Мы обеспечиваем доступ к чистой воде для 8,4 млн пользователей в городах присутствия, ежегодно подаем в сеть 830 млн кубометров воды и принимаем на очистку 678 млн кубометров стоков. Наша Компания в цифрах: - 28,9 тысячи километров водопроводных и канализационных сетей. - 34,5% рынка частных операторов водоснабжения и водоотведения. - более 16 000 сотрудников. Приглашаем Вас на работу на участок очистных сооружений канализации. В Ваши обязанности будет входить: Обеспечение бесперебойной и эффективной работы всего участка очистных сооружений канализации; Регулярный осмотр, основного и вспомогательного оборудования всего участка ОСК; Контроль за эксплуатацией и поддержанием заданного технологического режима работы участка очистных сооружений канализации; Контроль соблюдения правил ОТ, противопожарной защиты, трудовой дисциплины; Контроль за выявлением и устранением неполадок в работе оборудования и объектов участка ОСК; Контроль и руководство выполнения производственных заданий работниками находящихся в его подчинении, соблюдение ОТ; Мы ожидаем от кандидата: Среднее специальное образование. Опыт организации процессов, постановки задач и делегирования полномочий. Навыки контроля исполнения и принятия управленческих решений. Оперативность в принятии обоснованных решений, в том числе в ситуациях, связанных с риском. Умение выстраивать эффективные рабочие отношения с командой и другими подразделениями. Эмоциональная зрелость, стрессоустойчивость, терпимость к неопределенности и способность справляться с тревогой в условиях устранения аварий. Наше предложение: Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов. Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц. Профессиональные надбавки, годовое премирование, ежегодная индексация. Премирование по итогам года при условии выполнения показателей эффективности. Компенсация расходов на путевки в санаторий/ лагерь для детей работников, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. Программа корпоративных скидок для работников компании. Профессиональное и корпоративное обучение с перспективой карьерного роста. Своевременная, оперативная выдача СИЗ в соответствии с установленными требованиями и нормами. Социальные программы для сотрудников (частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря, подарки детям). Активная корпоративная жизнь, культурные мероприятия, волонтёрство. График работы: 5/2, ПН-ЧТ с 08:00 до 17:00, ПТ с 08:00 до 16:00 СБ-ВС выходной или сменный график 2/2 с 08:00 до 20:00 и с 20:00 до 08:00; 2 дня выходных. Адрес места работы: г. Армавир, улица Розы Люксембург, 233