Руководитель отдела продаж
Описание
Уважаемые соискатели! Мы очень рады вашему интересу к нашей вакансии. Чтобы наше сотрудничество было эффективным и взаимно вежливым, убедительная просьба: внимательно прочитайте описание вакансии и список требований до конца, прежде чем отправлять отклик. Если ваш опыт и навыки соответствуют заявленным критериям, мы обязательно свяжемся с вами. Это поможет нам быстрее найти идеального кандидата, а вам — не тратить время на вакансии, которые вам не подходят. Спасибо за понимание! ЧТО ВАМ ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ: Управление отделом продаж и выполнение плана реализации по всем объектам (жилая недвижимость, паркинги). Ежедневное управление воронкой: распределение лидов, контроль стадий сделок, анализ конверсии. Постановка индивидуальных планов менеджерам и контроль их выполнения. Обучение, наставничество и адаптация команды, аттестация сотрудников. Личное участие в переговорах с ключевыми клиентами и партнёрами. Контроль регламентов: бронирование, ДДУ, регистрация, передача ключей. Мониторинг оплат, работа с дебиторской задолженностью. Управление партнёрским каналом (агентства, брокеры, банки). Контроль корректного ведения CRM, подготовка отчётности для руководства. МЫ ОЖИДАЕМ: Опыт работы в компаниях-застройщиках от 3–5 лет на руководящих позициях. Понимание 214-ФЗ, механики эскроу-счетов и цикла строительства. Опыт управления продажами жилой недвижимости (от комфорт- до элит-класса). Финансовая грамотность: умение работать с метриками и отчётностью для бухгалтерии. Уверенное владение Excel, CRM, аналитика воронки и KPI. Развитые лидерские качества, стрессоустойчивость, навыки решения конфликтов. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Конкурентный уровень дохода: фиксированный оклад + прозрачная система бонусов за выполнение командного плана продаж. Работа в стабильной компании с портфелем объектов. Реальная управленческая роль: ваше слово — ключевое в принятии решений по ценообразованию, мотивации команды и каналам продаж. Современный офис, CRM, корпоративный транспорт для выездов на объекты. Возможность профессионального роста.