CBDO iGaming
Описание
Talent Hub - HR-агентство с фокусом на iGaming, gambling, betting, fintech, IT и смежные индустрии. Мы работаем в трех направлениях: рекрутинг, HR-брендинг и построение HR-процессов. Помогаем компаниям строить команды с нуля, масштабироваться в условиях роста и находить людей которые остаются надолго. Помогаем специалистам находить не просто работу, а место, где опыт имеет значение. Мы команда, где ценят экспертизу, прямую коммуникацию и дают возможность влиять на процессы Сейчас мы в поиске CBDO в крупный media buying бизнес в сфере iGaming с ежемесячным revenue $2–3 млн. В компании сформирована сильная инфраструктура: действующая команда, пул из 100+ активных рекламодателей, своя ERP-система, сквозная аналитика и отлаженные финансовые процессы, который придет не выстраивать функцию с нуля, а аудировать, усилить и масштабировать уже работающую систему. Главная цель — забрать коммерческий контур под свою полную ответственность, оптимизировать монетизацию трафика и освободить собственника от операционного участия. Задачи позиции Аудит и оптимизация: провести аудит текущей команды, процессов, CRM и ERP-аналитики; пересобрать узкие места, при необходимости скорректировать структуру (включая позицию Team Lead BD). Развитие пула рекламодателей: сфокусироваться на фарминге и апсейле — получать больше бюджетов, лучшие капы, бампы ставок и эксклюзивные условия от топовых iGaming-продуктов. Синхронизация BD ↔ Media Buying: выстроить бесшовную связку между коммерческим отделом и закупкой трафика (передача возможностей, выбор прибыльных гео/источников, контроль ROI). Управление экономикой: отвечать за рост Gross Profit и чистой прибыли коммерческого блока. Наши ожидания от кандидата Опыт в iGaming / Affiliate: глубокое понимание рынка Gambling/Betting, экономики медиабаинга и специфики работы с прямыми рекламодателями (CPA, RevShare, baseline, капы, сверочные циклы). Трек-рекорд коммерческого управления: опыт руководства BD/Sales командами в арбитражных компаниях, CPA-сетях или Performance-агентствах со сравнимым масштабом оборотов. Системность и Data-driven подход: умение принимать решения на основе данных (ERP/CRM/BI), выстраивать KPI, регламенты и прозрачную отчётность. Предпринимательское мышление: умение видеть точки роста маржи и проактивно вести бизнес за собой. Что мы предлагаем Масштаб и инфраструктура: готовый работающий бизнес с миллионными бюджетами, собственной ERP и ресурсами для роста. Полная autonomy: свобода в принятии решений, управлении командой и обновлении коммерческой стратегии. Высокий уровень дохода: с привязкой к USD. Формат работы: Remote / гибкие условия.