Менеджер по работе с федеральными сетями
Описание
ГК Фаско+ - лидер на рынке по производству грунтов, удобрений и средств защиты растений. Компания на рынке с 1991 года. В Группу Компаний входят торфяник, две производственные площадки, сеть садовых гипермаркетов Дарвин, два питомника растений, а также торговый дом Garden Retail Servise. Мы приглашаем присоединиться к нашей команде - Менеджер по работе с федеральными сетями. Ваши задачи: Управление продажами закрепленных Клиентов (Х5, Гиперглобус, Максидом, Стройландия, Аксон и др.). Выполнение плановых показателей по закрепленным Клиентам (ежемесячные, ежеквартальные, ежегодные). Проведение переговоров с действующими и потенциальными Клиентами. Оптимизация ассортимента Клиента, согласование коммерческих условий, согласование и контроль ценовых договоренностей с Клиентом, согласование и контроль промо-мероприятий, расчет рентабельности товарных предложений, результатов продаж Клиентов, работа с просроченной дебиторской задолженностью, заключение договоров с новыми Клиентами, урегулирование рекламационных вопросов с Клиентами. Подготовка спецификаций для Клиентов, работа с интернет-порталами Клиентов, подготовка презентаций для внутренних и внешних Клиентов, работа в ЭДО. Умение составить и обосновать прогнозы по закрепленным Клиентам. Необходимый опыт и навыки: Опытный ПК пользователь (пакет MS Office), 1С, ЭДО; Образование: высшее или средне-специальное; Релевантный опыт работы от 1 года; Результативный опыт работы в оптовых компаниях (производство, дистрибуция) по продаже товаров нон-фуд. Опыт продаж товаров в категориях: сад-огород, пикник-отдых, товары хаусхолд, строительно-отделочные материалы - преимущество. Опыт успешных переговоров по увеличению представленности товаров в Федеральных и Региональных торговых сетях. Мы предлагаем: Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня; Прозрачная система оплаты: оклад + премия; Работа в современном офисе в г. Зеленоград; График работы: пн.-пт. 9:00 -18:00. Гибридный формат при выполнении плановых показателей; Корпоративная мобильная связь и Интернет; Бесплатное обучение в Корпоративном университете; Возможности профессионального и карьерного роста; Скидки на товары в Садовом центре и собственную продукцию; Детские подарки на Новый Год для детей сотрудников