Заместитель генерального директора по качеству

Описание

Крупная компания по производству оборудования автоматического пожаротушения приглашает на работу заместителя генерального директора по качеству. Мы - команда, которая создает новые, современные инженерные решения, не имеющие аналогов. Работаем с полным циклом разработки, производства, реализации и сопровождения наших изделий и ценим сильных специалистов, которым важно влиять на продукт и его качество. Чем предстоит заниматься: 1. Развитие и поддержание СМК по ГОСТ Р ИСО 9001-2015: документы, внутренние аудиты, анализ со стороны руководства, подготовка к внешним аудитам. 2. Организация входного контроля покупных изделий и материалов; решения об ужесточении, ослаблении или отмене контроля; утверждение рабочих инструкций по контролю. 3. Организация операционного и приёмочного контроля готовой продукции. 4. Корректирующие действия, 8D для повторяющихся проблем. 5. Работа с рекламациями потребителей. 6. Участие во взаимодействии с органами по сертификации и испытательными центрами. 7. Согласование извещений об изменении КД и разрешений на отклонение. 8. Метрологическое обеспечение контроля, компетентность и обучение контролёров. 9. Руководство управлением качества: планирование, распределение задач, развитие сотрудников. Что важно для нас: • Высшее техническое образование: машиностроение, приборостроение, стандартизация и метрология или смежное. • Опыт в службе качества серийного машиностроительного или приборостроительного производства — от 5 лет. • Опыт руководства службой качества или ОТК (в должности начальника или заместителя директора) — от 3 лет, будет преимуществом. • Практическое знание ГОСТ Р ИСО 9001-2015: построение СМК, внутренние аудиты, прохождение сертификационных и надзорных аудитов. • Опыт организации входного, операционного и приёмочного контроля. • Владение инструментами анализа проблем: 8D, «5 почему», Исикава, Парето. Желательные (преимущество): • Опыт в отрасли пожарной безопасности: средства пожаротушения, сосуды под давлением, газовые и аэрозольные модули. • Опыт обязательной сертификации продукции (технические регламенты ЕАЭС, ГОСТ Р 53280, ГОСТ Р 53281 и др.). • Знание IATF 16949 или ГОСТ РВ 0015-002: FMEA, планы управления, MSA, SPC. • Опыт претензионной работы с поставщиками, в том числе зарубежными (Китай); английский на уровне деловой переписки. • Квалификация внутреннего или ведущего аудитора СМК. • Знание метрологического обеспечения и ГОСТ ISO/IEC 17025. • Опыт работы в 1С:ERP или другой учётной системе для ведения несоответствий. Личные качества • Принципиальность: способен остановить отгрузку или приёмку партии и выдержать давление сроков. • Умение договариваться с производством и конструкторами: качество строится вместе с ними, а не против них. • Системность и опора на данные: решения — на основе фактов и статистики, а не мнений. • Твёрдость в переговорах с поставщиками при сохранении деловых отношений. • Готовность лично разбираться в цехе и на входном контроле, а не только в документах. Что мы предлагаем: Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; есть бонусная система премирования; График работы 5/2 (8.00-16.40), обед 40 минут; Комфортные условия труда, столовая с демократичными ценами; Корпоративный транспорт из г. Киров и обратно. Корпоративные мероприятия; Интересные инженерные задачи и участие в разработке реальных продуктов; Обучение за счет компании; Настоящую дружную, сплоченную команду профессионалов, где ценят экспертизу и инициативу; Адекватное, лояльное, профессиональное руководство; Возможность профессионального роста и развития компетенций; Руководитель, которого мы ищем, работает в составе команды, взаимодействует с различными службами, умеет взаимодействовать с сотрудниками, понимает процессы и готов внедрять инновации. Наш будущий работник обладает системным мышлением и вниманием к деталям, не боится разнообразной работы, не готов стоять на месте. У нас очень дружная команда, которая идет в одном направлении и вместе мы опережаем время. На предприятии выстроены процессы и коммуникации. Вакансия возникла в связи с расширением производства. Вам важно видеть результат своей работы в реальных изделиях и развиваться, создавать и созидать? Нам по пути, будем рады работать вместе! Если вы дочитали до данной строчки, вас заинтересовала наша вакансия и вы готовы откликнуться на наше предложение, просим в сопроводительном письме указать уровень заработной платы, которую вы готовы рассмотреть.