Младший менеджер проектов/Junior project manager
Описание
Для компании FACILICOM (www.facilicom.ru) мы начинаем подбор на позицию «Младший менеджер проектов/Junior project manager» FACILICOM - крупнейший в России поставщик услуг по комплексному обслуживанию объектов недвижимости. Мы 32 года специализируемся на комплексном управлении недвижимостью: техническая эксплуатация и инфраструктурный менеджмент полного цикла.(Facilicom стал победителем в номинации «Управляющая компания года» по версии CRE Moscow Awards 2025). Мы работаем в сфере Facility-менеджмента и предоставляем комплекс сервисов корпоративным клиентам. Бизнес строится на долгосрочных сервисных контрактах, поэтому для нас критично важно качество обслуживания, прозрачность исполнения обязательств и комфорт при продлении договоров. Цель данной должности:Ведение бэклога проектов команды, реализация проектов в согласованные сроки и бюджет, оптимизация и стандартизация бизнес-процессов. Ключевые функциональные обязанности:• Совместно с руководителем формировать и ежеквартально пересматривать бэклог проектов команды — приоритизация, оценка объёма и сроков. Вести и актуализировать статусы проектов в бэклоге.• Самостоятельно лидировать проекты бэклога от постановки задачи до результата• На постоянной основе моделировать и описывать бизнес-процессы, поддерживать документацию в актуальном состоянии.• Проводить аудит процессов (As-Is) и предлагать решения по оптимизации (To-Be), включая автоматизацию.• Инициировать проекты по оптимизации процессов и лидировать их согласно принятой методологии.• Анализировать эффективность внедрения изменений на основе согласованных метрик• Взаимодействовать с участниками процессов: интервью, сбор обратной связи, синхронизация со смежными подразделениями, коммуникация изменений.• Проводить обучение участников процессов, в которых внедрялись изменения. Основные ожидания и требования к потенциальному сотруднику:• Высшее техническое, инженерное, экономическое образование.• От 2 лет опыт значимого редизайна процессов и/или внедрения проектов — именно опыт запуска нового, а не только сопровождения готового.• Опыт работы с процессной документацией и стандартами.• Обязателен опыт внедрения решений автоматизации. (Дополнительным плюсом будет опыт подготовки к ISO 9001 или аналогичной сертификации).• Аналитический склад, уверенная работа с данными, умение быстро разбираться в новой предметной области и доводить задачу до результата в сжатые сроки.• Плюсом будет знание методологий и стандартов описания бизнес-процессов (например, BPMN), инструментов постоянного улучшения (например, DMAIC, Gemba), знание и применение проектных методологий (Kanban, Scrum, PMBOK).• Ответственность и доведение задач до результата в сжатые сроки.• Инициативность и самостоятельность, гибкость и готовность переключаться между проектами бэклога.• Эффективные коммуникации, умение выстраивать диалог с сотрудниками разных уровней. Компания готова предложить:• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы.• Реальные проекты с первого месяца, влияние на бэклог и стандарты.• Прямое подчинение директору по клиентскому сервису и операционной эффективности.• Фиксированный доход — 190 000 рублей до налогообложения в месяц.• Квартальный бонус — 15% от фиксированного дохода (максимальная выплата - 86 000 рублей до налогообложения зависимости от достижения целей).• Гибридный формат работы. Головной офис – г. Москва, м. Алексеевская, Звездный бульвар, 21с2.