Менеджер по развитию (B2B)
Описание
О компании: ООО «РСИ» — стабильная компания, специализирующаяся на предоставлении квалифицированного персонала для крупных строительных и промышленных объектов (ГОК, мостовые отряды, энергетическое строительство, инфраструктурные проекты). Сейчас мы активно расширяем географию и объем работ. У нас есть сильный отдел подбора, который закрывает любые заявки. Нам не хватает вас — человека, который будет находить новые объекты и приводить к нам заказчиков! Что нужно делать: Активный поиск новых заказчиков (генподрядчики, субподрядчики, крупные строительные и промышленные холдинги). Поиск и мониторинг новых строительных объектов и тендеров, где требуются рабочие специальности и ИТР. Холодный и теплый поиск ЛПР (руководители проектов, главные инженеры, начальники участков, HR-директора строительных компаний). Проведение переговоров, презентация услуг компании, заключение договоров на предоставление персонала (аутстаффинг/аутсорсинг). Сопровождение клиента на этапе старта работ на объекте (передача заявки в отдел подбора). Ведение клиентской базы и истории переговоров в CRM (Битрикс24). Что мы ждем от вас: Обязательно: опыт в B2B-продажах от 1 года (холодные/теплые продажи, работа с входящим потоком). Будет огромным плюсом: опыт работы в сфере подбора персонала, аутстаффинга, аренды спецтехники или прямые продажи в строительстве/промышленности. Понимание специфики вахтового метода и строительных площадок (вы понимаете, кто такой генподрядчик, субподрядчик, ПТО, КС-2/КС-3). Умение обходить секретарей и выходить на ЛПР. Грамотная устная и письменная речь, навык ведения деловой переписки. Опыт работы в CRM-системах. Что мы предлагаем: Достойная мотивация: Фиксированный оклад + высокий % от маржи/оборота с приведенных объектов. Реальный продукт: у нас сильный отдел подбора, мы не срываем сроки и не подводим заказчиков (в отличие от многих на рынке). Вам будет что продавать. Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня. График работы: 5/2 с [09:00 до 17:30]. Формат работы:полный рабочий день в офисе Прямой работодатель, без бюрократии и долгих согласований.