Руководитель отдела продаж
Описание
Привет, это МЕНДЕЛЕЕВ — коммуникационное агентство. Уже 13 лет мы создаем цифровые продукты для государства и бизнеса, предлагая простые решения для сложных задач. У нас большая команда специалистов разного профиля: SMM, программисты, дизайнеры, project-менеджеры, копирайтеры, стратеги, интернет-маркетологи etc. Каждый день мы все делаем одно общее дело — помогаем клиентам говорить со своей аудиторией на одном языке. Среди них: Сбер, СИБУР, Kaspersky, «Этажи», Минстрой России, Первый канал, «Роснефть», Россия 1, Visit Tyumen, «ЛетоЛето», Федерация компьютерного спорта России, «Сибинформбюро» и многие другие. Сейчас мы на новом этапе развития, и мы в поиске руководителя отдела продаж. Наша главная цель - привлечение новых клиентов. Что мы предлагаем: высокий уровень свободы в принятии решений; работу с крупными компаниями, лидерами рынка; стать частью крупных и значимых для региона проектов; представлять компанию на международных и региональных премиях и забирать награды. Мы уже получили награды в Tagline Awards, PROBA Awards, первом рекламном фестивале, «Серебряный лучник — Урал»; присоединиться к нашей географической экспансии и завоевывать рынок вместе с нами. Задачи (ближайшие и в перспективе): Определить пути достижения плановых показателей по привлечение клиентов; Создать эффективную команду отдела продаж; Сформировать карту “захвата клиентов” и наладить OSINT-разведку для подготовки эффективных встреч; Настроить и автоматизировать бизнес - процессы привлечения в компании через Битрикс; Обеспечить эффективное управление результатами привлечения клиентов. Чего ожидаем: Глубокого понимания b2b и b2g продаж с длительным циклом сделки; Наличие опыта построения результативных отделов продаж; Умения анализировать и принимать решения в динамичной среде; Желания легко коммуницировать и строить долгосрочные отношения внутри команды и с клиентами. А ещё у нас классно работать, потому что: • Мы верим, что создавать крутые проекты, которые увидят миллионы людей по всему миру, можно и не уезжая в Москву. • Мы вкладываемся в образование сотрудников, оплачиваем стажировки и поездки на профильные ивенты по всей России. • Мы не поддерживаем дресс-код, «вы-канье» и прочие архаизмы офисной жизни. • Мы работаем в самом сердце города — в 5 минутах от набережной и кучи приятных мест, где можно знатно пообедать. • Мы уверены, что профессию надо выбирать сердцем, а работать в команде, которую хочется обнять. P. S. Вижу, вы дочитали до конца нашу вакансию и уже хотите отправить резюме. Тогда напишите в сопроводительном письме о самом крупном или сложном контракте, с которым у вас был опыт.