Руководитель направления по организационному проектированию

Описание

• ведение процесса организационного проектирования;
• ведение типовых структур управления по дочерним обществам;
• контроль соблюдения штатного расписания;
• проверка корректности приказов по изменению штатного расписания дочерних обществ;
• организация работ по нормированию численности;
• участие в ведении кадрового документооборота (личные дела, ТК работников) по управляющей компании.

• высшее профессиональное образование в сфере управления персоналом, нормирования, экономики труда;
• опыт работы на аналогичных должностях в производственных компаниях не менее 3 лет;
• опыт работы в сфере лесного комплекса будет Вашим преимуществом;
• уверенное владение ПК, программа MS Excel - на продвинутом уровне;
• опыт работы с цифрами и большими данными;
• опыт работы с системами учета (1С ЗУП) и HR-платформами.

• ДМС;
• мобильная связь;
• корпоративные скидки.