Локация

Эксперт C&B (по анализу рынка труда и грейдированию)

Ростелеком
Москва Опыт работы от 3 лет Постоянная занятость Полный день
Поделиться

Описание

В департамент компенсаций и льгот корпоративного центра Ростелеком требуется Эксперт по анализу рынка.

Обязанности:

  • Разработка рыночного позиционирования и анализ проплаченности для бизнесов компании в соответствии со стратегией, включая дочерние компании;
  • Работа с провайдерами обзоров зп, разработка индивидуальных исследований под конкретные запросы/потребности бизнеса;
  • Участие и разработка правил, предложений по централизованному Salary Increase;
  • Участие в проекте Регрейдинг: описание семейств, профилей должностей, оценка, встречи с бизнес-заказчиками;
  • Управление отношениями с бизнес-заказчиком и выявление потребностей в части вознаграждения;
  • участие в доработке положений об оплате труда.
Требования:
  • высшее образование;
  • опыт работы в С&B от 3 лет;
  • опыт работы с аналитикой проплаченности, грейдированием, индексациями, практика применения различных методологий;
  • обязателен прикладной опыт грейдинга по методологии Hay, участие во внедрении грейдинга или проектов по регрейдингу будем плюсом;
  • знание законодательства в области оплаты труда;
  • продвинутый уровень Excel: ВПР, сложные формулы, Power Qwery, Power Pivot и т.д;
  • опыт создания презентаций, визуализация данных в диаграммы, графики и т.д.
Условия:
  • работа в Ростелекоме это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов;
  • конкурентный и прозрачный совокупный доход: оклад + годовой бонус, детали обсудим на собеседовании;
  • пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, в пятницу сокращенный день на 1 час;
  • удаленный формат работы;
  • бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары;
  • медстраховка после испытательного срока (стоматология, телемедицина, вызов врача, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;
  • насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;
  • скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.
день назад Источник: hh.ru
Обращаем Ваше внимание, что вакансия взята с внешнего источника hh.ru. Администрация сайта не несет ответственность за ее содержание.
Рекомендуемые вакансии

Ведущий специалист/ C&B / Ведущий экономист отдела труда и заработной платы

  • НПЦАП (Научно-производственный центр автоматики и приборостроения имени академика Н. А. Пилюгина)
  • Москва
Описание Обязанности: определение проектной (штатной) численности подразделений организации с установлением оптимального численно-квалификационного состава профессий и должностей; формирование ...
12.01.2026

Главный эксперт C&B

  • Компания ТрансТелеКом
  • Москва
... расчетам с персоналом (C&B) и ищем Главного эксперта , который будет ... труда и грейдирования; Участие в бюджетировании численности и фонда оплаты труда (ФОТ); Участие в проведении анализа рынка труда и ...
12.01.2026

Главный специалист отдела труда и заработной платы

  • Fersol
  • Москва
Описание Обязанности: Мониторинг и анализ рынка труда и заработной платы по регионам РФ; Методология формирования бюджета по труду Общества, прогнозирования расходов на оплату труда, проведения план- ...
30.12.2025