HR менеджер

Описание

Москва офис оформление по ТК

ООО Инстракт быстрорастущая компания в сфере строительства фасадных конструкций. Мы уже создали мощную базу проектов и сейчас находимся на важном этапе: переходим от операционного к системному управлению и масштабируем бизнес.

Мы строим не только фасады, но и внутреннюю структуру компании. В фокусе сильная HR-функция. Именно поэтому мы ищем в команду HR-менеджера , который поможет выстраивать процессы подбора, адаптации и становления корпоративной культуры.

Что нужно будет делать:

• Вести полный цикл подбора персонала: от заявки до оффера (рабочий, инженерный, офисный персонал)
• Участвовать в формировании и развитии HR-бренда на рынке труда
• Разрабатывать и проводить адаптационные программы для новых сотрудников
• Автоматизировать и структурировать процессы найма и выхода на работу
• Взаимодействовать с руководителями подразделений по подбору и адаптации
• Вести базу кандидатов, строить воронки и работать с аналитикой
• Участвовать в развитии HR-направления компании

Мы ждём от тебя:

• Опыт в подборе персонала от 2 лет (рабочие/офисные позиции будет плюсом)
• Понимание этапов адаптации и умение выстраивать мягкий вход в компанию
• Проактивность, готовность работать в условиях роста и трансформаций
• Умение быстро ориентироваться в приоритетах и взаимодействовать с разными уровнями сотрудников
• Желание не просто закрывать вакансии, а влиять на HR-процессы компании

Мы предлагаем:

• Возможность влиять на построение HR-функции с самого начала
• Оформление по ТК РФ, своевременная выплата з/п
• Офисный формат работы 5/2 с 9-00 до 18-00
• Инструменты и ресурсы для найма и адаптации
• Дружную команду и реальные вызовы, которые помогут расти профессионально
• Заработную плату: оклад 120000 рублей + KPI 30000 рублей

Если ты хочешь строить HR-процессы в компании, которая строит фасады будущего откликайся!
Мы ждём не просто рекрутера, а надёжного партнёра в команде изменений.