Механик по ремонту грузовых автомобилей (МАN, SCANIA, SHACMAN , FAW)

Описание

ООО "Вител" создана в 2012г., Основной сферой деятельности нашей компании являются грузоперевозки в регионе САХА (Якутия). Доставка грузов на месторождения по АВТОЗИМНИКУ. Мы являемся одними из ведущих перевозчиков на объектах ПАО "Газпром", ООО "Газпром инвест", ПАО "НК "Роснефть"
В связи с расширением штата в нашу команду
Требуется: Механик по ремонту автомобилей и спецтехники
для работы ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ п. Витим , Республика Саха (Якутия)/ г. Усть - Кут, Иркутская обл.

Обязанности:

• организация бесперебойной работы автотранспорта (порядка 60 единиц грузовой техники (МАN, SCANIA, SHACMAN , FAW)), ее ремонт и обслуживание на собственной базе, а так же в дилерских центрах
• контроль за техническим состояние автопарка (проверка технического состояния ТС, выпускаемых на линию и возвращающихся с линии)
• составление планов и графиков технического обслуживания и ремонта подвижного состава
• контроль за своевременным прохождением ТО,
• заполнение журналов,
• организация работы слесарей, водительского состава
• организация технической помощи ТС на линии
• формирование своевременной заявки на наказ запчастей на склад, контроль за поступлением и отпуском запчастей

Требования :

• среднее и/или высшее профессиональное образование в области эксплуатации автомобильного транспорта
• наличие подтверждения о квалификации контролера ТС
• опыт работы на аналогичной должности от 3х лет
• знание устройства грузовых автомобилей (МАN, SCANIA, SHACMAN , FAW), грузовых полуприцепов
• уверенный пользователь ПК, знание офисных программ
• честность, порядочность, уверенность в себе

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Вахта 60/30
• Место работы п. Витим , Республика Саха (Якутия)/ г. Усть - Кут, Иркутская обл.
• Оклад 200.000 на руки + суточные 1000 руб( перечисляется плюсом к заработной плате)
• Авиа, ж/д билеты, проживание за счёт работодателя
• Спецодежда на все сезоны
• Компенсация мед.комиссии
• Возможности профессионального развития и роста внутри предприятия