Backend php разработчик

Описание

PHP Разработчик (Symfony)

Мы аккредитованная IT-компания, разрабатываем финтех платформу. Команда небольшая, работаем удалённо. Ищем PHP-разработчика (опыт 1-3 года) в основную команду продукта. Проект стабильный, действующий, с большими перспективами.

Кого мы ищем:

Нам нужен самостоятельный разработчик, который не боится ответственности. Ты присоединишься к компактной команде (сейчас с нами Backend и Frontend разработчики), поэтому твоя работа будет на виду, а вклад ощутимым. Мы ищем коллегу, который готов не просто закрывать задачи, а предлагать решения и вместе с нами переводить проект на новые рельсы (PHP 8).

Технологический стек:

• PHP 7.4 (в ближайших планах рефакторинг и переезд на PHP 8+ ищем того, кто поможет это реализовать!);

• MySQL / PostgreSQL;

• Symfony;

• Doctrine 2;

• Redis;

• Docker;

• Gitlab CI/CD;

• Есть сервисы на Go.

Обязанности:

• Разработка и поддержка сервисов бэк-энда, обеспечение стабильности и отзывчивости системы;

• Участие в оптимизации приложений и поиске узких мест;

• Взаимодействие с командой: соблюдение стандартов качества кода, участие в cross review и рефакторинге;

• Применение современных инструментов разработки для повышения функциональности продукта;

• Изучение новых технологий и тенденций в веб-разработке.

Требования:

• Опыт работы с Symfony (обязательно);

• Коммерческий опыт разработки на PHP от 1 года;

• Понимание основ ООП и принципов SOLID, KISS, DRY;

• Знание паттернов проектирования;

• Опыт проектирования и интеграции REST API;

• Уверенное знание SQL, опыт работы с реляционными БД, умение составлять оптимизированные запросы;

• Опыт работы с ORM (Doctrine 2);

• Навыки работы с Docker;

• Опыт работы с Git;

• Умение самостоятельно принимать технические решения и нести за них ответственность.

Будет плюсом:

• Базовые знания JavaScript.

Условия:

• Полная занятость;

• Полностью удаленная работа

• Основное время взаимодействия по МСК.

• Гибкий график работы, можно совмещать с учёбой;

• Выходные и праздничные дни в соответствии с производственным календарем;

• Отсутствие бюрократии, возможность напрямую влиять на продукт и технические решения. Высокая степень самостоятельности.

Процесс найма:

Собеседование с HR.

Техническое собеседование.

Финальное собеседование с руководителем.

ЗП от 120 000 руб. на руки