Менеджер по качеству

Описание

• Определение необходимых разрешительных документов в соответствии с кодом ТН ВЭД;
• Подготовка пакета документов для сертификации / декларирования продукции;
• Ведение базы разрешительных документов;
• Внесение данных по маркировке продукции в 1С, выпуск продукции;
• Представление интересов компании при проверках Роспотребнадзора;
• Проверка и документальное сопровождение товара ненадлежащего качества;
• Подготовка материалов и комплекта документов для предъявления претензий поставщикам;
• Планирование и документальное сопровождение маркировки продукции на складе;
• Разработка ТУ;
• Организация получения и распределения кодов маркировки Data Matrix;
• Организация процесса нанесения кодов на продукцию и контроль его соблюдения;
• Контроль качества нанесения кодов, обеспечение соответствия требованиям к оборудованию и ПО;
• Ввод в оборот, вывод из оборота и агрегация кодов маркировки в системе "Честный знак"
• Работа с электронными документами (УПД) в системе ЭДО, формирование и представление отчетности;
• Отслеживание изменений в законодательстве и оперативное обновление процессов;
• Обучение сотрудников компании работе с системой "Честный знак", консультирование по текущим вопросам;
• Подготовка инструкций, регламентов и методических материалов;
• Мониторинг соответствия процессов требованиям законодательства;
• Контроль наличия и корректности оформления сопроводительных документов;
• Проведение внутренних аудитов по вопросам маркировки.

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы в сфере сертификации товаров от 1 года;
• Знание основ определения кодов ТН ВЭД, ОКПД.2.;
• Умение работать с техническими регламентами ТС;
• Знание ПК на уровне продвинутого пользователя, знание программ 1С, Excel, ЭДО;
• Опыт работы в СВЭД.

• Бесплатный комплексный обед в офисной столовой за счёт компании ;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
• Пятидневная рабочая неделя (понедельник-пятница) с 08:00 до 17:00;
• Комфортный офис и полностью оборудованное рабочее место;
• Помощь в период адаптации, открытая горизонтальная и вертикальная коммуникация;
• Сладкие подарки детям на Новый год;
• Скидка сотрудникам на продукцию компании.