Менеджер по управлению качеством данных B2B-клиентов

Описание

• Контролировать качество абонентских данных в базе B2B Т2: создавать методики и инструменты проверки персональных данных в базе, внедрять методики контроля качества данных юр. лиц и ИП, анализировать разовые выборки, создавать отчеты.
• Создавать новые процессы и актуализировать текущие, в соответствии с обновленными требованиями ФЗ О связи .
• Взаимодействовать со смежными подразделениями (ИТ, интеграция, Big Data) с целью контроля качества работы текущих процессов и наполнения данных. Формировать технические задания и модели обогащения данных.
• Взаимодействовать с Минцифрой и надзорными органами по вопросам.
• Анализировать, обогащать выборки и формировать ответы по запросам смежных подразделений, надзорных и правоохранительных органов.
• Разрабатывать алгоритмы обработки запросов от надзорных и правоохранительных органов.
• Анализировать и выявлять потенциальные фродовые схемы, разрабатывать алгоритмы работы с подозрительными клиентами и контролировать работу регионов по данной категории.
• Принимать решения по блокировке абонентов.

• Высшее образование.
• Опыт работы в сфере телеком и сегменте B2B будет преимуществом.
• Опыт анализа и обработки данных.
• Аналитический склад ума.
• Умение структурировать информацию, делать выводы, основываясь на цифрах.
• Умение анализировать и оптимизировать бизнес-процессы и регламенты.
• Умение выстраивать коммуникации (предстоит работать как с внутренними подразделениями, так и с внешними структурами).
• Знание ФЗ О Связи в части требований к сбору и хранению информации об абонентах будет преимуществом.

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.