Financial Business Partner / Финансовый бизнес-партнер

Описание

• Оказание эффективной и надежной поддержки в принятии финансовых решений, способствующих увеличению прибыли, а также анализ зон финансовых рисков и зон роста, предоставление рекомендации по повышению финансовой эффективности.

• Разработка финансовых прогнозов для поддержки реализации бизнес-стратегии (бизнес-план, финансовый план и регулярное прогнозирование)

• Формирование регулярной управленческой отчетности по направлениям в зоне ответственности, разработка правил аллокации расходов, финансовое моделирование.

• Бизнес- и финансовый анализ: обеспечение высококачественного анализа эффективности финансовой отчетности и бизнес-результатов (бюджет / работа с юнит-экономикой и пр).

• Проактивное взаимодействие со стейкхолдерами по вопросам предоставления финансовых консультаций и рекомендаций с целью поддержки их финансовых решений.

• Поддержка и оспаривание стратегии и распределения ресурсов (расходы на персонал и другие расходы) для обеспечения надлежащей отдачи от инвестиций и достижения долгосрочных и краткосрочных целей

• Проактивная работа по управлению финансовыми рисками

• Постоянное совершенствование финансовых и бизнес-процессов, управление рисками и соблюдение финансового законодательства в области подотчетности

• Активное применение data-driven подхода, а также поощрение и внедрение культуры data-driven подхода внутри компании

• Высшее образование (экономика / финансы / инженерное / техническое образование).

• Опыт работе не менее 3 лет на релевантной / аналогичной позиции.

• Уровень владения английским языком не ниже Upper-Intermediate.

• Навыки проведения внутреннего аудита (и финансового, и бизнес-процессов).

• Знание процессов agile и понимание, как в них работают команды.

• Системный подход в работе, аналитический склад ума и data-driven подход при принятии решения. Умение прогнозировать ситуации и другие сценарии работы.

• Гибкость и быстрая адаптивность в работе, умение подстраиваться и быстро реагировать в изменяющейся среде

• Развитые презентационные навыки и навыки эффективной коммуникации (умение находить подход к сотрудникам разного уровня, а также презентовать материал / данные)

• Умение и желание искать компромиссы и предлагать решения, устраивающие все стороны взаимодействия.

• Работа на международные рынки.

• Релокационный пакет.

• Гибридный график работы в СПб (2 дня в неделю работа из офиса).

• Поддержка и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги, внутреннее обучение).

• Подключение к ДМС со стоматологией в первые две недели работы (включая супруга/супругу и детей).

• Оплачиваемые вкусные обеды и кофе-поинты в офисе.

• Обучение английскому языку с корпоративным преподавателем.

• Частичная компенсация спортивно-оздоровительных мероприятий (спорт, йога, бассейн и тд.) и занятий с психологом после испытательного срока.

• Предоставление рабочей техники на выбор.