Менеджер по продвижению на Wildberries (одежда)

Описание

О компании:
Лавровская фабрика стабильное производственное предприятие с более чем 20-летним опытом на рынке. Мы успешно развиваем направление маркетплейсов более 5 лет. В команде 125 человек. Мы ценим надежность, профессиональный рост и предлагаем официальное трудоустройство по ТК РФ.

Наша команда растет, и мы ищем опытного и амбициозного Менеджера по Wildberries для запуска и развития нового перспективного товарного направления.

Основные обязанности:

• Полное ведение карточки товаров: от создания ТЗ и заведения карточек до SEO-оптимизации и работы с визуалом.

• Планирование и контроль: формирование планов продаж, поставок, графиков выкупов, анализ оборачиваемости и остатков.

• Ценообразование и анализ: ежедневный мониторинг продаж, конкурентов, корректировка цен, оценка участия в акциях WB.

• Продвижение: разработка и настройка стратегии внутренней рекламы, запуск и оптимизация рекламных кампаний, работа с раздачами.

• Аналитика: ежедневный и еженедельный анализ продаж, ABC-анализ, контроль ключевых финансовых метрик и рейтинга магазина.

• Администрирование: подготовка документов для отгрузки, работа с поставками через Товар+.

Мы ждем от кандидата:

• Опыт работы менеджером на Wildberries от 2-х лет .

• Подтвержденный опыт работы с оборотом от 5 млн руб. в месяц .

• Глубокое понимание логистики, ценообразования и продвижения на WB.

• Опыт вывода нового товара "с нуля" будет серьезным преимуществом .

• Обязательное уверенное владение Google Таблицами (формулы, сводные таблицы).

• Знание ключевых сервисов аналитики и автоматизации для WB.

• Личные качества: ответственность, высокая работоспособность, умение работать в режиме многозадачности, неконфликтность, навыки эффективного планирования.

Условия:

• Формат работы: Удаленно (online). График 5/2 (сб, вс выходные с контролем кабинета).

• Занятость: Полная.

• Доход:

  • Испытательный срок (1 месяц): фиксированный оклад 100 000 руб.

  • После испытательного срока: оклад 100 000 руб. + процент от продаж.

• Оформление: Полное по ТК РФ с первого дня. "Белая" зарплата (выплата 2 раза в месяц), оплачиваемый отпуск и больничные.

• Профессиональное развитие: Компания готова инвестировать в обучение сотрудников. Возможности для карьерного и финансового роста в стабильной компании с низкой текучестью кадров.

Откликайся прямо сейчас!