Лаборант (отдел технического контроля)

Требования

Нормативные, руководящие и справочные материалы, которые касаются его работы; методы проведения анализов испытаний, измерений и других видов исследований; - государственные стандарты на используемое сырье, готовую продукцию; контрольно-измерительную аппаратуру, лабораторное оборудование, правила его эксплуатации; средства и методы выполнения технических расчетов, графических и вычислительных работ; образование не ниже среднего профессионального (техническое); умение читать и применять в работе ГОСТы; понимание принципов проведения лабораторных исследований; Личные качества: ответственность; исполнительность; желание обучаться и развиваться; коммуникабельность, умение понятно излагать свою точку зрения; желание доводить начатое до логического завершения.

Обязанности

Выполнение лабораторных анализов, измерения, испытания и прочие виды работ при проведении исследований. Контроль за своевременным и правильным отбором проб поступившего сырья и готовой продукции. Контроль за исправным состоянием лабораторного оборудования. Подготовка оборудования (приборы, аппаратуру) к проведению экспериментов, проверка и регулировка согласно разработанным инструкциям и прочей документации. Участие в выполнении экспериментов, осуществление всех вспомогательных операции по подготовке, наблюдение, снятие показания приборов, ведение рабочих журналов. Обработка, систематизация и оформление в соответствии с методическими документами результаты анализов, измерений и испытаний и вести их учет. Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя. Выполнение разного рода графические и вычислительные работы, которые связаны с проводимыми экспериментами и исследованиями. Проведение выборки данных из различных литературных источников, информационных и реферативных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием.

Условия

Работа на производственной площадке в поселке Рощино (Ленинградская область, Выборгский район). График работы: 2/2 09.00-21.00. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Полностью официальную заработную плату (выплачивается 2 раза в месяц 10 и 25 числа). Отпуска и больничные согласно законодательству. Компенсация проезда иногородним. Участие в Программе Наставничества и Подачи предложений по улучшениям (материальные и нематериальные вознаграждения). Быть частью коллектива, который работает для того, чтобы приносить пользу людям; Возможность получать высокий заработок при условии, что Вы любите то, чем занимаетесь; Возможность повышения квалификации, профессионального уровня и обучения за счет компании в специализированных для этого организациях; Оборудованное место для приема пищи, безлимитный чай/кофе и угощения; Подарок в день рождения каждому сотруднику.