Бизнес-ассистент / помощник руководителя
Описание
Прочитайте описание до конца, это важно для понимания роли. Откликайтесь с ответом на вопрос внизу. Каждый отклик проверяем вручную, без ответа не рассматриваем. Мы ищем человека, который умеет решать вопросы на месте: приехать в студию, увидеть проблему и закрыть её до того, как она дойдёт до руководителя. О компании и руководителе: Сеть детских танцевальных студий: K-pop, Jazz Funk, спортивные бальные танцы. 8 лет на рынке; За лето выросли с 2 до 4 филиалов: Москва (Тимирязевская, Братиславская) и Королёв (ТЦ «Гелиос», ТЦ «Статус»); В команде 14 педагогов и онлайн администраторы; Руководитель быстро принимает решения и даёт свободу действовать по-своему, если результат хороший. Что вы получаете: Рост дохода: 90 000 ₽ на испытательном сроке (2 месяца), 100 000 ₽ после него, 120 000 ₽ от 6 месяцев по результатам; Перспективу вырасти до управляющего филиалами или операционного директора; Гибридный формат: работа из дома или с оборудованного места в любой из студий; Ввод в должность и обучение от руководителя. Основные задачи: Еженедельный объезд всех филиалов: расходники, реквизит, поломки. Решить на месте или передать ответственному; Первая линия для подрядчиков и арендодателей: руководителю передаёте только то, что требует её решения; Поиск и контроль подрядчиков: ремонт, реклама, промоутеры. Договориться о цене и качестве, проследить за исполнением; Организация мероприятий: открытые уроки, съёмки, отчётные концерты, дни открытых дверей. Площадка, связь с педагогами, работа в день события; Помощь в сезонных наборах учеников и офлайн акциях; Поручения руководителя и напоминания по её задачам. Вам подойдёт эта роль, если: Работали ассистентом, помощником руководителя, администратором или координатором от 1,5 лет. Опыт в детском образовании, спорте, танцах или event проектах будет плюсом; Справляетесь с бытовыми и техническими вопросами сами: поправить камеру, найти замену сломанному экрану за день до концерта; Умеете торговаться и добиваться хорошей цены; С подрядчиками держитесь твёрдо, с педагогами деликатно; Держите все задачи под контролем и отвечаете быстро. Если что-то идёт не по плану, сообщаете сразу; Пользуетесь нейросетями в работе: поиск, таблицы, тексты. График:Рабочее время с 11:00 до 20:00. С 20:00 до 23:00 только короткие ответы на сообщения. Выходные плавающие, в будни. В дни концертов и открытых уроков работа и в выходные, до завершения мероприятия. Как откликнуться:Напишите короткое сопроводительное, ответом на вопрос:«Кратко опишите случай, когда вам пришлось срочно решить рабочую проблему без участия руководителя: что произошло, что вы сделали и чем всё закончилось?» Далее: собеседование с HR, тестовое задание, встреча с руководителем, испытательный срок 2 месяца.