Главный специалист в отдел труда и заработной платы

Описание

• Подготовка статистической и управленческой информации по численности персонала и заработной плате

• Контроль исполнения бюджета по персоналу, формирование отчетов по фонду оплаты труда в различных аналитических срезах (подразделения, должности, виды начислений), анализ отклонений

• Подготовка документов по изменению штатного расписания, начислению премий и вознаграждений и прочей распорядительной документации по Компании в части выплаты вознаграждения сотрудникам
• Разработка систем оплаты труда персонала, положений о премировании для всех категории работников Общества и контроль правильности их применения
• Оптимизация графиков работы персонала, нормирование и расчет плановой численности

• Высшее экономическое образование

• Опыт работы в ОТИЗ от 3-х лет

• Знание трудового законодательства, постановлений и распоряжений Правительства РФ и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда, порядка пересмотра норм, методов нормирования труда

• Знание механизмов начисления заработной платы и распределения затрат, применяемых в бухгалтерском учете
• Знание принципов формирования основных бюджетов Предприятия
• Навык написания и подготовки текстовых документов: приказов, распоряжений, инструкций, аналитических отчетов
• 1C ЗУП, MS Excel на уровне продвинутого пользователя (ВПР, сводные таблицы, СУММ, СУММЕСЛИ и др.)
• Внимательность и аналитический склад ума, стрессоустойчивость, работоспособность в ситуации дедлайнов и многозадачности
• Работа и интервью - очные (без дистанционных режимов)

• Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся организации
• Уникальный опыт работы в команде профессионалов газовой отрасли
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Место работы м. Курская (в шаговой доступности от метро, 5 минут пешком)
• Программы социальных льгот, гарантий и компенсаций
• Развитая система внутреннего обучения сотрудников, реальные возможности профессионального и карьерного роста

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.

Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 7 дней. Отсутствие ответа в течение недели означает, что по данной вакансии уже был сделан выбор. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе и, если подходящая вакансия появится в будущем, мы предложим ее Вам для рассмотрения.