Менеджер по продажам ЭЩО (Электрощитового оборудования)

Описание

Группа компаний "АГАТ" одна из крупнейших стабильных и надежных многопрофильных производственно-строительных компаний Казани с более чем 20-летним опытом работы. Мы гордимся нашей репутацией, основанной на гибкости и высочайшем качестве продукции.

На сегодняшний день у нас есть два крупных производственных предприятия, где трудятся настоящие мастера своего дела. За время нашей деятельности мы успешно реализовали более 3000 проектов , что подтверждает высокий уровень нашей экспертизы и профессионализма. Добрая слава о нашей компании давно перекрестила границы Казани и Республики Татарстан.

Если ты стремишься стать частью команды профессионалов, готов работать в динамичной и дружелюбной атмосфере, не упусти возможность присоединиться к нам! Вместе мы достигнем новых высот и создадим будущее, полное успеха!

Основные задачи на данной должности:

• Выполнение плана продаж;
• Увеличение объема продаж;
• Создание и расширение клиентской базы.

Вашими обязанностями будут:

• Развитие плана по действующей клиентской базе (продажа Электрощитового оборудования);
• Привлечение новых клиентов и обработка входящих лидов;
• Проведение переговоров и презентаций продукта;
• Сопровождение клиента на каждом этапе сделки;
• Подготовка КП и заключение договоров на поставку продукции;
• Развитие долгосрочных партнерских отношений с заказчиками;
• Контроль дебиторской задолженности;
• Предоставление отчетности вышестоящему руководству.

От успешного кандидата мы ожидаем:

• Работа на результат;
• Клиентоориентированность;
• Коммуникабельность;
• Владение технологиями и этапами продаж;
• Умение вести переговоры по телефону и при личной встрече;
• Способность к самообучению;
• Знание рынка электротехники будет преимуществом;

Владение программами:

• CRM системы (Битрикс 24, АМО) - можем научить.
• Microsoft Office

Мы предлагаем:

• Комфортный офис:
  Просторное и эргономичное рабочее пространство с современным дизайном, где приятно проводить время и сосредоточиться на задачах.

• Достойный уровень дохода (Оклад + KPI + %);

• Мобильная связь и современные технологии:
  Обеспечиваем возможность оставаться на связи.

• Классный коллектив и грамотный руководитель - наставник:
  Дружелюбная команда профессионалов, готовых поддержать и обменяться опытом, что способствует комфортной рабочей атмосфере.