Руководитель IT-проектов

Описание

• Руководство проектом внедрения ERP, PLM, CRM, MES, APS, CMS, PMS, BI- систем.
• Формирование и управление командой проекта, управление подрядчиками, интеграторами и внутренними специалистами.
• Координация работы всех участников проекта и контроль выполнения планов, сроков и бюджета.

• Оценка и оптимизация выделенных ресурсов, управление их распределением и максимизация эффективности использования.
• Оценка рисков на каждом этапе проекта, разработка мероприятий по их минимизации
• Контроль и разрешение конфликтов, возникающих внутри команды или с подрядчиками.

• Обеспечение высокого качества работы по всем аспектам проекта, включая технологическое соответствие, тестирование и отладку систем.
• Контроль за качеством взаимодействия всех внедряемых систем и их интеграцией в единую экосистему предприятия.

• Подготовка регулярных отчетов о ходе выполнения проекта, а также выявление и представление потенциальных проблем для решения.
• Постоянная коммуникация с руководством предприятия для своевременной корректировки стратегии реализации проекта, управления изменениями и корректировки бюджета.

• Образование: Высшее образование в области информационных технологий, управления проектами, инженерии или смежных областях.
• Опыт успешной реализации крупных IT-проектов, связанных с внедрением ERP, PLM, CRM, MES, APS, CMS, BI.
• Опыт работы в промышленности, в частности в станкостроении или на предприятиях с аналогичной автоматизацией.
• Опыт работы с платформой 1С (внедрение ERP, УХ, ДО, БП, ЗУП), линейкой программных продуктов Аскон (Лоцман, Компас, Вертикаль, Полином), а также с системами Bitrix24, MES, APS, CMS, BI.
• Знание особенностей автоматизации и цифровизации производственных процессов на промышленном предприятии.
• Знание методологий управления проектами (PMI, Agile) и их практическое применение.
• Опыт работы с подрядчиками и интеграторами, включая управление контрактами и оценку рисков.
• Опыт внедрения изменений в организации, умение обучать сотрудников и создавать культуру адаптации новых технологий.
• Высокие коммуникативные навыки для эффективного взаимодействия с менеджментом, подрядчиками и пользователями.
• Способность управлять ожиданиями стейкхолдеров, адекватно оценивая риски, сроки и ресурсы проекта.
• Высокая стрессоустойчивость, способность работать в условиях неопределенности и жёстких сроков.
• Умение мотивировать команду и создавать атмосферу для эффективного сотрудничества между всеми участниками проекта.

• Работа на стабильном промышленном предприятии с современным производством.
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Конкурентная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования).
• Социальный пакет.
• Возможности профессионального развития.
• Работа в команде профессионалов.
• Релокация для иногородних.