Специалист по договорной работе
Описание
Обязанности: Формирование годового и месячного бюджета закупок на основании заявок от подразделений, графиков проверок и ТО, контроль выполнения бюджета; На основании полученных от подразделений заявок на приобретение материальных средств осуществлять подбор поставщиков; Осуществлять подготовку и согласование с соответствующими подразделениями предприятия проектов договоров по функциональному направлению деятельности (договор на поставку оптических измерительных приборов, других договоров по направлению деятельности отдела); Осуществлять подготовку и согласование с соответствующими подразделениями предприятия проектов договоров по функциональному направлению деятельности (договор на поставку оптических измерительных приборов, других договоров по направлению деятельности отдела); Контроль комплектности, достаточности, качества приобретаемых ТМЦ, ведение оперативного учета, контроль дебиторской и кредиторской задолженностей; Формирование и ведение документов и отчетов в системе 1С: ERP (требований на оплату), оформление и сдача отчетных документов в бухгалтерию; Осуществление надлежащего ведения установленной учетно-отчетной документации, касающейся функционального направления деятельности, своевременное и качественное представление предусмотренной отчетности. Требования: Высшее образование; Знание порядка заключения договоров по приобретению товарно-материальных ценностей, выполнению работ (услуг) со сторонними юридическими лицами и организацию работы по обеспечению исполнения заключенных договоров; Понимание организации учета осуществляемых торгово-снабженческих и других операций, связанных с приобретением ТМЦ, порядок осуществления отчетности; Пользование ПК на хорошем уровне, Excel-уверенный пользователь, 1С (желательно); Работа в 1С (Документооборот); Уверенный пользователь ПК, владение оргтехникой. Условия: График: 5/2 с 8:00 до 16:30, обед с 11:30 до 12:00; Работа в историческом центре города; Социальные льготы и выплаты (в том числе компенсация аренды жилья иногородним до 50%); ДМС сотрудникам и детям; Физкультурно-оздоровительный комплекс (тренажерный зал, спортивные секции); Молодой коллектив и перспективы карьерного роста; Корпоративное обучение и повышение квалификации; Льготные путевки по России.