Креативный директор/ Head of Marketing
Описание
EVC — ветеринарный госпиталь экстренной помощи с полным циклом услуг для пациента. Работаем круглосуточно и объединяем под одной крышей сильнейший медицинский блок: диагностику (МРТ, КТ, УЗИ, рентген), хирургию, реанимацию, интенсивную терапию, собственную лабораторию и реабилитацию. У нас амбициозные планы развития, большая команда профессионалов и полное отсутствие душной бюрократии. Сейчас мы ищем Креативного директора, который возьмет на себя стратегическое управление функцией развития бренда EVC. У нас уже есть команда, специалисты, подрядчики и работающие направления. Ваша задача — усилить их и объединить, выстроив систему и задав ей новый уровень работы с брендом. Чем предстоит заниматься: Стратегия: - сформировать и вести стратегию развития бренда EVC среди клиентов и профессионального сообщества (в том числе HR бренда)- задать единый тон коммуникации- сформировать долгосрочное видение развития бренда- находить новые точки роста- отвечать за рост узнаваемости и присутствия на рынке бренда вет услуг и среди врачей- лично вести работу со СМИ- находить и запускать крупные партнёрства, которые дают масштаб- придумывать крупные события и интеграции вместе с командой офлайн-маркетинга- следить, чтобы коммуникации digital- и офлайн-направлений шли в рамках единой бренд-стратегии- измерять результат: узнаваемость, упоминания, брендовые запросы, приток клиентов- находить новые точки роста. Управление маркетингом: - выстроить взаимодействие между digital, SMM, дизайном и другими участниками- ставить задачи и контролировать исполнение- определять приоритеты- контролировать подрядчиков- оценивать эффективность работы команды- выстраивать процессы и отчетность. PR и внешний маркетинг (основной блок): - развивать PR EVC- управлять участием в выставках, конференциях и других мероприятиях- развивать партнерские проекты- создавать инфоповоды- усиливать экспертность и узнаваемость бренда Внутренний маркетинг: - следить за соответствием внутренних коммуникаций бренд-буку- работать со смежными подразделениями. Быть НЕ только руководителем: мы ищем человека, который умеет управлять, но и сам погружается в задачу (у вас будет возможность взять на себя конкретный блок, самостоятельно реализовывать проекты и показывать команде пример по качеству и скорости работы). Что мы ждем от вас: Опыт работы в маркетинге от 3-х лет Опыт управления брендингом (бренд менеджер/ директор по развитию бренда от 1 года) Креативность - самый главный навык! Стратегическое мышление Сильные организационные навыки Развитые коммуникативные навыки Умение одновременно видеть общую картину и погружаться в детали Опыт управления подрядчиками Опыт развития бренда Будет плюсом опыт в медицинских клиниках, beauty, wellness, premium-сервисах или других B2C-компаниях (такому специалисту будет проще понимать специфику EVC: здесь продается не просто услуга — клиент доверяет нам здоровье и жизнь своего питомца) Что мы предлагаем: Отсутствие лишней бюрократии Возможность реально влиять на решения и развитие бизнеса Гибридный график после испытательного срока: 4 дня в комфортном офисе в районе Москва-Сити (open space с потрясающим видом), 1 день — удаленно из дома На испытательный срок — оформление по договору с самозанятым/ ИП, далее — по ТК РФ (обсуждаемо). Через год — ДМС Команда и атмосфера: средний возраст 22–28 лет. Мы вместе ходим в театры, музеи, играем в мафию и ценим ламповые отношения Возможность парковочного места Корпоративные скидки для сотрудников и их питомцев Обучение и развитие. У вас будет возможность прийти не в компанию, где маркетинг уже превращен в набор жестких процессов, а в развивающийся бизнес с существующей командой и большим пространством для изменений. Можно повлиять на то, каким будет бренд EVC, как компания будет разговаривать со своими клиентами и как маркетинг будет работать на развитие всего госпиталя. Если вы увидели себя вместе с нами, выполняя описанные задачи — будем рады познакомиться.