Маркетолог
Описание
ГК «Биодом» приглашает в свою команду активного и результативного Маркетолога! Мы с 2004 производим лакокрасочных материалов (ЛКМ). Мы выпускаем качественные краски, лаки и защитные покрытия для строительных и промышленных задач и поставляем продукцию по всей России. У нас собственная научно-исследовательская лаборатория, современный завод и амбициозные планы по расширению присутствия бренда в b2b-сегменте, на маркетплейсах и в ритейле. Чем предстоит заниматься: Продвижение бренда и продуктовых линеек: разработка и запуск маркетинговых кампаний для ЛКМ и полиуретанов. Развитие b2b-маркетинга: создание презентаций и каталогов для дилеров, строительных компаний и оптовых покупателей. Управление e-commerce направлением: контроль и оптимизация продвижения продукции на маркетплейсах (Ozon, ВсеИнструменты и др.). Управление рекламными кампаниями: запуск, оптимизация и анализ эффективности (Target, Context, SEO, SMM). Аналитика: мониторинг ключевых метрик (ROI, CPA, CPL, LTV), анализ конкурентной среды и поведения целевой аудитории. Что мы ждем от кандидата: Опыт работы маркетологом от 2 лет (опыт продвижения в сфере строительных материалов, ЛКМ, b2b-производства или e-commerce будет преимуществом). Уверенные навыки digital-маркетинга: практический опыт работы с Яндекс.Директ, веб-аналитикой и инструментами продвижения на маркетплейсах. Умение работать в режиме многозадачности, инициативность и креативное мышление. Понимание специфики b2b-продаж и путей привлечения оптовых клиентов. Инициативность, способность самостоятельно вести проекты от идеи до анализа результатов. Что мы предлагаем: Стабильность и надежность: работа в крупной производственной компании с безупречной 20-летней репутацией на рынке. Достойный доход: обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (фиксированный оклад + бонусы за выполнение KPI). График работы Пятидневная рабочая неделя пн-пт c 9.00 - 18.00 9.00-18.00 или 10.00-19.00, пятница до 17.00 (обсуждается: офис или гибрид). Забота о здоровье и спорте: полис ДМС со стоматологией и компенсация абонемента в фитнес-клуб для сотрудников. Возможности для роста: оплата профильного обучения, курсов и участия в конференциях. Скидки на продукцию компании для сотрудников. Профессиональная команда: возможность работать в синергии с собственной лабораторией и экспертами рынка.