Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Требования

Высшее образование или средне-профессиональное образование Знание программ: 1С 8.2, 8.3, Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) Знание ТК и ГПК РФ, 1C ЗУП. Опыт в работе с РФ и иностранцами, с разными вариантами оформления персонала. Навыки делового общение, активность, организованность.

Обязанности

Полное кадровое делопроизводство (прием, перевод, увольнение, отпуска, дополнительные соглашения, введение в программу графиков работ сотрудникам) за закрепленными участками (400 человек); Ведение табелей учета рабочего времени по вверенным подразделениям; Внесение информации в программу, 1C-8.3 по неявкам, сверхурочным работам, работам в выходные дни и больничным листам, графикам работы; Формирование пакета документов при приеме новых работников и осуществление всех необходимых операций при увольнении Ведение, учет и хранение трудовых книжек, в т.ч. ведение электронных трудовых книжек Подготовка документов для награждения и поощрения работников, дисциплинарных взысканий Контроль сроков документов по иностранным работникам (патент) Формирование и ведение личных дел, карточек Т2 Выдача справок и копий трудовых книжек Хранение и заполнение трудовых и медицинских книжек.

Условия

Оформление по ТК РФ График 5/2 с 8.30 - 17.15, пятница до 16.00 Профсоюз Дружный коллектив