Административно-финансовый Директор
Описание
YOUPUMPY - это динамично развивающийся бренд спортивной одежды, созданный Екатериной Усмановой. Мы создаем одежду, которая помогает чувствовать себя уверенно, подчеркивать фигуру и получать удовольствие от движения и тренировок. Бренд развивается в нескольких направлениях, работает с производствами и поставщиками в России и за рубежом, масштабирует онлайн-продажи и рассматривает новые каналы развития - маркетплейсы и офлайн-ритейл. Сейчас мы ищем Административно-финансового директора - сильного финансового аналитика с обязательным опытом работы в fashion/apparel/retail, который возьмет под контроль финансовую модель компании, управленческую аналитику, административно-финансовые процессы и стратегическое управление финансами компании. Нам нужен человек, который не просто формирует отчеты, а понимает экономику fashion-бизнеса и имеет в данной сфере большой опыт: закупки и оборачиваемость, ассортимент, товарные остатки, фонды на закупки, маржинальность, планирование коллекций и продаж, работу с производствами, маркетплейсами и розницей. ЧТО У НАС ЕСТЬ ДЛЯ ВАС: Полностью удаленный формат работы с понедельника по пятницу (c 9 до 18.00 или с 10 до 19.00, по договоренности). При необходимости - оплачиваемые командировки. Доход: оклад 60 000 ₽ + KPI + премии за результат. На испытательный срок (3 месяца) - фиксированный оклад 60 000 ₽ После испытательного срока - оклад 60 000 ₽ + KPI + премии за выполнение финансовых и операционных показателей. Ориентир по совокупному доходу - от 120 000 в месяц в зависимости от результатов, объема задач и достигнутых показателей.Оформление: через ИП или СМЗ. На старте, пока идет выстраивание процессов и погружение в бизнес, итоговый доход может формироваться постепенно по мере принятия полного функционала. На старте будет проведен ввод в должность, чтобы вы разобрались в текущей финансовой модели, структуре компании, процессах и команде. Обучение за счет компании на протяжении всего периода работы, в том числе в рабочее время. Интересная работа в молодой команде, объединенной общими целями, ценностями и миссией. После испытательного срока возможна договоренность о нестандартном графике. Есть возможность профессионального и карьерного роста вместе с развитием бренда. ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ: Управлять административно-финансовым блоком компании.В прямом взаимодействии будут бухгалтер и HR-функция. Ваша задача - обеспечить прозрачность процессов, контроль сроков, корректность расчетов и порядок в документах и цифрах. Управлять финансами и денежными потоками: вести платежный календарь планировать движение денежных средств и предотвращать кассовые разрывы контролировать счета, оплаты и финансовые обязательства компании распределять финансовые ресурсы с учетом закупок, операционных расходов и планов развития формировать и контролировать фонды компании искать возможности оптимизации расходов без ущерба для бизнеса. Развивать финансовую модель и аналитику: работать с действующей финансовой моделью в Excel и развивать ее составлять годовые, квартальные и месячные бюджеты проводить план-факт анализ анализировать маржинальность, рентабельность, возвратность инвестиций и прибыльность направлений рассчитывать прибыль и эффективность на одного сотрудника готовить управленческую отчетность: ДДС, ОПиУ, управленческий баланс формировать финансовую аналитику и рекомендации для CEO и собственника участвовать в принятии стратегических решений. Работать с экономикой fashion-бизнеса: анализировать ассортимент и эффективность товарных категорий участвовать в планировании закупок рассчитывать фонды на закупку и производство контролировать товарные остатки и оборачиваемость анализировать себестоимость и маржинальность проверять и анализировать заказы и закупки у производств и поставщиков, в том числе Турция / Китай участвовать в финансовом планировании новых коллекций и направлений. Просчитывать новые каналы развития бизнеса: маркетплейсы открытие офлайн-магазинов новые продукты и коммерческие направления. Перед запуском необходимо уметь сформировать финансовую модель направления, оценить затраты, точку безубыточности, рентабельность, необходимые инвестиции и срок их возврата. Контролировать расчеты с сотрудниками: заработная плата авансы квартальные и иные премии KPI и мотивационные программы расчет и контроль фондов оплаты труда планирование роста заработных плат планирование численности и штатного расписания. Важно не просто передавать расчеты бухгалтеру, а понимать их логику и контролировать корректность начислений. Участвовать в административных и HR-процессах: контроль реестра сотрудников штатное расписание графики отпусков Введение и контроль KPI сотрудников и подразделений сбор данных для квартальных премий финансовая оценка мотивационных систем планирование численности команды. Навести порядок в документообороте: выстроить систему сбора и хранения счетов и финансовых документов обеспечить контроль согласований и оплат контролировать договоры и закрывающие документы сопровождать сделки и проверять финансовые условия юридических документов совместно с профильными специалистами. Контролировать бухгалтерскую и налоговую функцию.Самостоятельно вести бухгалтерию не требуется: в компании есть бухгалтер. Однако необходимо понимать основные принципы бухгалтерского и налогового учета, уметь ставить задачи, контролировать сроки сдачи отчетности, уплаты налогов и корректность финансовых данных. Работать с банками и платежной инфраструктурой: банковские операции онлайн-кассы эквайринг зарубежные платежи и переводы взаимодействие с российскими и иностранными контрагентами. Работать с учетными и корпоративными системами, в том числе МойСклад: проверять корректность данных, проводить аудит учета, выявлять расхождения и выстраивать понятную систему контроля. ЧЕМ НУЖНО ПРИ ЭТОМ ОБЛАДАТЬ: Обязателен опыт работы в fashion/apparel/fashion retail. Нам важно, чтобы вы понимали специфику товарного бизнеса: ассортимент, закупки, себестоимость, маржинальность, остатки, оборачиваемость, сезонность, производство и коммерческое планирование. Опыт работы финансовым директором, финансовым менеджером, руководителем финансовой функции или финансовым аналитиком с управленческой ответственностью - от 4 лет. Excel - экспертный уровень.Финансовая модель компании сейчас находится в Excel, поэтому необходимо уверенно работать со сложными формулами, массивами данных, сводными таблицами, аналитическими моделями и большими таблицами. Вы должны уметь не только пользоваться готовой моделью, но и самостоятельно улучшать и перестраивать ее под задачи бизнеса. Сильные аналитические навыки.Мы ищем человека, который умеет видеть за цифрами причины, закономерности, риски и возможности для роста. Опыт работы с МойСклад, CRM-, ERP-, учетными и другими корпоративными системами. Понимание: управленческого учета ДДС, ОПиУ и баланса бюджетирования юнит-экономики финансового моделирования фондирования и планирования закупок расчета заработных плат, бонусов и KPI базовых принципов бухгалтерского и налогового учета. Опыт работы с онлайн-кассами, банками и платежными системами. Будет преимуществом опыт международных расчетов и работы с поставщиками/ производствами из Турции и Китая. Умение самостоятельно принимать решения, наводить порядок в процессах и доводить внедрения до результата. Высокая ответственность, системность, внимательность к деталям и способность одновременно видеть как цифры, так и бизнес целиком. Нам нужен партнер для собственника и CEO, который сможет сказать не только «что произошло с цифрами», но и «что с этим делать дальше». Если вам близка fashion-индустрия, вы сильны в аналитике и хотите влиять на финансовую устойчивость и масштабирование бренда - мы будем рады познакомиться. Оставляйте отклик - и мы свяжемся с подходящими кандидатами в ближайшую рабочую неделю. Будем успешно сотрудничать!