Ведущий специалист в комитет по опеке и попечительству
Описание
В комитет по опеке и попечительству требуется Ведущий специалист отдела по выявлению и устройству детей, оставшихся без попечения родителей и граждан, нуждающихся в государственной защите. Обязанности: Полномочия по защите прав несовершеннолетних граждан, проживающих на территории округа. Весь перечень работ органа опеки с несовершеннолетними, проживающими на данной территории: Выявление и устройство детей, оставшихся без попечения родителей; Контроль за осуществлением опекунами своих обязанностей; Подготовка проектов постановлений о назначении различных пособий опекаемым, о смене фамилии и имени несовершеннолетним, о закреплении жилых помещений за несовершеннолетними подопечными; Участие в судебных заседаниях по спорам о воспитании детей; Участие в профилактике социального сиротства; Ведение приема граждан; Рассмотрение обращений граждан по всем указанным вопросам и другие обязанности. Требования: Высшее профессиональное образование обязательно - педагогическое, или юридическое, или социальное, или психологическое. Опыт работы по указанному направлению должности приветствуется. Мы предлагаем: Профессиональную деятельность, которая осуществляется на постоянной основе на должности муниципальной службы. Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ и Федеральным Законом о муниципальной службе. Достойный уровень заработной платы – оклад, дополнительные выплаты в соответствии с положением об оплате труда (надбавки, поощрения, премии), надбавка за классный чин муниципальной службы. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска производится единовременная выплата. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск 30 календарных дней; дополнительный оплачиваемый отпуск 3 календарных дня за ненормированный рабочий день; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет. Пятидневная 40-часовая рабочая неделя с выходными днями суббота и воскресенье; график работы с 9.00 до 18.00; в пятницу до 17.00. Дополнительное медицинское страхование при наличии стажа работы в администрации пять лет. Перспектива карьерного и профессионального роста. Широкие возможности для развития профессиональных навыков, развитая система обучения по программам дополнительного образования.