Руководитель отдела персонала (HR)

Описание

Локация: Москва, работа в офисе работодателя; возможен частично удаленный форматЗарплата: от 200 000 ₽ на руки в месяц; бонусная часть обсуждается через 6 месяцев и зависит от достижения бизнес-целей.КомпанияLumisfera создает роскошные оркестровые концерты в сиянии тысяч свечей; проект представлен более чем в 35 городах России и обслужил свыше 600 000 зрителей.Что делатьВыступать стратегическим HR-партнером собственника и генерального продюсера.Переводить управление персоналом с ручного контроля на системную модель, связанную с финансовыми показателями бизнеса.Изменять организационную структуру, определять роли, зоны ответственности и уровни принятия решений.Пересматривать систему материальной мотивации, целей и KPI.Оценивать и развивать руководителей, участвовать в найме ключевых управленцев.Выстраивать систему найма, оценки, онбординга, развития талантов, преемственности и передачи знаний.ТребованияПонимание роли стратегического HR BP и практический опыт ее реализации.Системное мышление и способность связывать структуру, людей и прибыль.Бизнес-ориентированность и умение оценивать стоимость текучести, недозагрузки и дублирования функций.Опыт построения или трансформации системы управления и корпоративной культуры.Опыт работы напрямую с собственником и принятия сложных кадровых решений.Опыт работы: от 3 до 6 лет.Хорошо, если естьОпыт в event-индустрии, шоу-бизнесе, премиум-сервисе или креативных индустриях.Опыт масштабирования федерального проекта и открытия новых городов.Культура и преимуществаРабота над федеральным проектом в сфере оркестровых концертов и премиального сервиса.Взаимодействие с бизнес-консультантом по выстраиванию HR-процессов.Поддержка команды: два рекрутера на аутсорсинге и коуч-психолог.Фиксированная часть дохода от 200 000 ₽ на руки и возможность обсуждения бонуса через 6 месяцев.