Инженер 2 категории, Служба автоматизированных систем управления, автоматики и телемеханики, Переславское ЛПУМГ

Описание

Высшее образование в соответствии с профессиональным стандартом 19.070

Обязанности

1. Обеспечивает надежную работу контрольно-измерительных приборов и средств автоматизации путем надзора за соблюдением правил их эксплуатации и контролем за своевременностью и качеством проведения технического обслуживания и всех видов ремонта в соответствии с требованиями нормативных документов. 2. Обеспечивает безопасную организацию ведения работ и эксплуатацию оборудования, приспособлений и инструмента. 3. Организует правильную техническую эксплуатацию и бесперебойную работу оборудования АСУ, А и ТМ. 4. Организует техническое обслуживание оборудования автоматизированных систем управления, автоматики и телемеханики, проведение профилактического и текущего ремонта.

Условия

Социальные льготы и дополнительные выплаты. Единовременное премирование: -вознаграждение по итогам работы за год (1 раз в год), размер определяется за фактически отработанное время; - единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску (1 раз в год) в размере одного среднего заработка; - премии за выполнение особо-важных работ и другие единовременные премии на основании решения руководителя структурного подразделения или генерального директора Общества; -премии за расширение зоны обслуживания, за увеличение объема работы, за высокое профессиональное мастерство. При трудоустройстве: - пособие на обустройство иногородним молодым работникам; -возмещение стоимости проезда при переезде (ст. 169 ТК РФ). Жилищное обеспечение: - предоставление жилья в жилищном фонде Общества; - компенсация расходов по найму жилья у сторонних лиц. Организация питания: - в столовых Общества по приемлемым ценам, а при проведении работ на трассе магистрального газопровода бесплатно. Организация оздоровительного отдыха: - предоставление путевок в санатории, компенсация расходов на отдых в объектах Группы Газпром с оплатой проезда к месту отдыха и обратно; - предоставление путевок и организация доставки детей в детские лагеря. При увольнении на пенсию: - выплата выходного пособия; - назначение дополнительной негосударственной пенсии;